对体检、考察出现缺额的，按照规定程序和时限，在同岗位报考人员中递补，递补人选按初次确定体检和考察人选的办法确定。递补共不超过两次。拟聘用人员进入公示环节不再递补。

　　考察工作结束后，由用人单位将《拟聘人员的函》、《2022年亳州职业技术学院公开招聘人员聘用审批表》(一式三份，从亳州市人力资源和社会保障局网站打印)、《市直事业单位公开招聘人员调动申请表》(在编正式工作人员填写，从亳州市人力资源和社会保障局网站打印)、人事代理人员及与单位签订聘用合同的人员“解除劳动关系证明”、招聘岗位所要求的学历学位验证报告、考察材料、资格复审材料等，报亳州市人力资源和社会保障局审核。

　　九、公示

　　对考察结果审核合格人员，在亳州市人力资源和社会保障局网站公示，时间为7天。公示内容包括招聘岗位名称、拟聘用人员姓名、性别、岗位代码、准考证号码等内容，同时公布举报电话，接受社会监督。

　　十、签约聘用

　　经公示无异议或公示结果不影响聘用的，办理有关聘用审批及入编手续。对违反公开招聘规定或未能在2023年9月30日前提供招聘岗位所要求的相应层次的学历、学位证书的报考人员，取消其聘用资格。

　　根据省政府办公厅《转发省人事厅关于在全省事业单位试行人员聘用制度意见的通知》(皖政办〔2006〕13号)规定，招聘单位须与受聘人员签订事业单位聘用合同，确立人事关系。聘用人员待遇按有关规定执行。事业单位新聘人员按规定实行试用期制度，试用期包括在聘用合同期限内。试用期满合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。

　　十一、有关事宜

　　本《公告》由亳州市人力资源和社会保障局、亳州职业技术学院负责解释。

　　本次招聘考试，不指定任何教材、复习资料，也不举办、不委托举办任何形式的辅导和培训活动。

　　政策咨询电话：0558—3319809、5132010

　　考务咨询电话：0558—5118606

　　监督举报电话：0558—5119220

　　上述咨询服务和监督举报电话于正常办公时间使用。

　　后续相关招聘工作信息，将在亳州市人力资源和社会保障局网站上公布，请报考人员及时登录查询。特此公告。

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　　2023年亳州职业技术学院公开招聘人员岗位情况一览表