为确保新进人员质量，确认报考人数与岗位招聘计划数的比例达不到3:1的，取消或相应核减该岗位招聘计划数。经凤阳县人力资源和社会保障局同意的紧缺岗位，可按2:1比例开考。被取消招聘岗位的报考人员，可于8月18日14:00－17:00改报其他符合条件的岗位。

　　五、笔试

　　2023年下半年凤阳县事业单位公开招聘笔试科目包括《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两科，所有考生均需参加。其中《职业能力倾向测验》主要测查应试人员的基本素质和能力，包括常识判断、言语理解与表达、数量关系、判断推理和资料分析等；《综合应用能力》主要测查应试人员阅读理解能力、综合分析能力、提出和解决问题能力以及文字表达能力等。

　　笔试时间为2023年8月26日（星期六）。其中，

　　上午08:30—10:00《职业能力倾向测验》

　　10:00—12:00《综合应用能力》

　　以上两门考试科目满分均为150分。

　　《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两个科目连续进行考试，中间不间断。两个科目题本为合订本，考试开始前发放，各科答题卡分别发放。第一科考试时间截止后，收回第一科考试答题卡，第二科考试时间截止后，收回发放的所有考试资料。

　　本次考试不指定考试辅导用书。不举办也不委托任何机构举办考试培训班。

　　报考人员可于8月23日至8月25日从“普众互联人事考试网上报名服务平台-凤阳县”自行下载并打印《准考证》。

　　笔试地点等相关事宜以准考证公布为准。

　　9月上旬（具体时间另行通知），在凤阳县人民政府网站公布笔试成绩。

　　笔试最低控制合格分数线为两科笔试成绩总分150分。专业测试的入围人选，从同岗位最低控制合格分数线以上人员中按规定确定。考生有一科成绩低于60分（含加分）的，取消进入专业测试资格。

　　“服务基层项目”人员按规定执行加分政策。上述人员于2023年8月25日上午08:00-11:30携带相关证书到凤阳县人力资源和社会保障局307室申报加分事宜，联系电话：0550-6721941，逾期不再受理。

　　“大学生村官”应提供由省级组织部门出具的大学生村官服务证书原件和复印件；“特岗教师”应提供由省级教育主管部门出具的农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划教师服务证书原件和复印件；“三支一扶”人员应提供由全国“三支一扶”工作协调管理办公室监制、省级“三支一扶”工作协调管理机构出具的高校毕业生“三支一扶”服务证书原件和复印件；大学生服务西部志愿者应提供由共青团中央统一制作的服务证和大学生志愿服务西部计划鉴定表原件和复印件（服务期须满两年及以上）。

　　对经审核符合加分条件的人员，在凤阳县人民政府网站向社会公示5天，公示无异议的，按规定程序将其两科笔试成绩每门增加2分。

　　六、资格复审

　　笔试成绩按照《职业能力倾向测验》+《综合应用能力》成绩确定；按照应聘人员笔试成绩从高分到低分顺序，根据招聘岗位计划数，按3:1比例确定各岗位参加专业测试的人员，最后一名如有数名考生笔试成绩相同的，一并确定为参加专业测试人选。

　　资格复审依据招聘公告规定的报考资格条件和应聘人员网上报名时提供的照片与信息进行，凡与报考资格条件要求不符或不能按规定提供证件材料的，取消其参加专业测试资格。由此出现人选缺额的，依笔试成绩从高分到低分，在规定时间内依次等额递补。资格复审时间、地点另行通知。资格复审时，报考人员须提供以下材料的原件及复印件：

　　1.报名资格审查表；

　　2.有效居民身份证；

　　3.学历、学位证书；

　　4.机关、事业单位正式在编工作人员还须按干部人事管理权限提供单位和主管部门同意报考的证明。

　　资格复审合格的报考人员领取专业测试通知书。

　　七、专业测试

　　1.专业测试工作的组织。专业测试工作由凤阳县人力资源和社会保障局负责组织实施。