不符合体检合格标准的部分项目，一般安排当日复检或当场复检，要求当日复检或当场复检的项目在体检时告知。

　　体检结果由学校通知本人。应聘人员对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问的，可以在接到体检结论的7个工作日内提出复检，由招聘单位的主管部门另行指定医院复检一次，以复检的结果为准。复检时不得告知复检项目。自行到其它医疗单位体检的一律无效。

　　(六)考察

　　体检合格后，由朝阳师专对拟引进人员进行考察，并对其人事档案、思想政治表现、道德品质、遵纪守法、业务能力、工作实绩等，尤其是意识形态、学术规范、职业道德等进行全面考察。考察不合格者，取消其引进资格。

　　(七)公示与聘用

　　对最终考察合格人员，在朝阳师范高等专科学校官网公示7个工作日。公示结果无异议或有异议不影响聘用的，办理相关手续。

　　七、其它事项

　　(一)学校与引进人员签订聘用合同，试用期为6个月，试用期内考核不合格的解除聘用关系。考核合格聘为事业单位编制内人员，享受国家事业单位相关工资福利待遇,最低聘期5年。聘期内提出调动、辞职等离校要求的，根据双方协议及学校有关规定，承担违约责任。

　　(二)引进工作坚持公开报名条件、公开引进程序、公开引进结果“三公开”制度，严格遵守保密规定和回避制度。

　　对引进工作中出现的违规违纪行为，按有关规定处理，涉嫌违法犯罪的，移交司法机关处理。

　　咨询电话：0421-6681018

　　点击查看>>>

　　附件1：朝阳师范高等专科学校公开引进专任教师报名登记表

　　附件2：朝阳师范高等专科学校简介