（七）公示、聘用

　　1、依据各招聘岗位考试成绩及体检、考核结果，确定拟聘用人员。拟聘用人员在报名网站公示，公示时间7个工作日。

　　2、体检、考核不合格以及公示期间有人举报并经查实影响聘用的，取消其聘用资格，由此空出的岗位，在同岗位中依据总成绩等额递补。成绩相同时，优先递补的顺序同优先进入体检程序的顺序。

　　3、对公示无异议人员，由用人单位分别填写《河北省事业单位公开招聘工作人员名册》和《河北省事业单位公开招聘工作人员审批表》各一式四份，加盖用人单位和主管部门公章后，报市人社局按规定程序审批备案。

　　（八）待遇及管理

　　1、根据《河北省事业单位公开招聘工作人员审批表》办理增编、增人、工资、保险、劳动关系等手续。新聘人员按规定与用人单位签订聘用合同，按相关政策规定实行试用期制度，初次就业的试用期12个月，其他人员试用期6个月。试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。其工资福利待遇按国家有关规定执行。

　　2、新招聘人员在本单位服务期限最短为五年，五年内不得调动工作单位。

　　四、其他相关事宜

　　（一）条件设置及咨询

　　1、考生在报名时，岗位条件中涉及专业类别的问题，可参考教育部《授予博士、硕士学位和培养研究生的学科、专业目录》、《普通高等学校本科专业目录》、《普通高等学校高职高专专业参考目录（试行）》。

　　2、本次招聘有关政策、程序、具体安排、有关要求等，已在本公告尽可能详细写明，请认真阅读，在确有本公告未尽的疑问时再电话咨询，以提高广大考生的咨询效率。

　　报名咨询电话：0311-871022390312-2826189

　　技术咨询电话：0311-87102235

　　咨询时间：工作日上午9：00-11：30，下午2：30-5：30

　　（二）纪律监督

　　1、相关人员要认真执行回避等有关规定，构成回避情形时，要自觉、主动回避。

　　2、在公开招聘过程中发现违纪违规行为，严格按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）（附件2）等处理。

　　3、招聘工作全程在纪检监察部门监督、指导下进行，并欢迎社会各界监督。

　　（三）其他事宜

　　1、凡考生未在规定时间内按要求参加笔试、资格复审、面试、体检、考核、报到等情况的，均视为自动放弃应聘资格；资格审核贯穿招聘工作全过程，在任何环节，发现考生不符合招聘条件，弄虚作假的，取消应聘资格，问题严重的要追究责任。

　　2、本次不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办考试辅导培训班。

　　附件：高碑店市2023年公开招聘镇（街）事业单位工作人员岗位信息表

　　高碑店市人力资源和社会保障局

　　2023年7月8日