5.涉及工作经历及其他期限的计算。

　　岗位要求工作经历或其他期限的，计算时间截止到2023年7月。应届毕业生在校期间参加社会实践、实习、兼职等经历，不论是否与单位签订劳动合同、缴纳社会保险，均不视为工作经历。

　　6.“限普通高校应届毕业生”岗位要求。

　　报考人员须为通过全国统一的高考、普通高校专升本考试或研究生入学考试，在国内普通高等学校或承担研究生教育任务的科研机构就读，且就读期间人事关系(个人人事档案、工资关系)和组织关系转入就读院校或科研机构，于2023年8月31日前毕业的2023届普通高校毕业生(应届博士毕业生可放宽到2023年12月31日)。除2023届普通高校毕业生外，择业期内未落实工作单位的普通高校毕业生(即：国家统一招生的普通高校毕业生离校时和在国家规定的2年择业期内未落实工作单位，档案、组织关系等仍保留在原毕业学校或保留在各级毕业生就业主管部门、毕业生就业指导服务中心、各级人才交流服务机构和各级公共就业服务机构的毕业生)也可报考。

　　2023年取得国(境)外学位并完成教育部门学历认证的留学回国人员和在国家规定的2年择业期内未落实工作单位的留学回国人员,可以报考限高校应届毕业生报考的岗位。

　　2023届普通高校毕业生应以其即将获得的最高学历、学位，择业期内未落实工作单位的普通高校毕业生应以其毕业时获得的最高学历、学位报考“限普通高校应届毕业生”岗位。

　　非普通高等学历教育的其他国民教育形式(函授、自学考试、网络教育、夜大、电大、成人教育等)毕业生的考生身份均为非应届毕业生。

　　7.有服务期要求且仍在服务期内的机关事业单位正式在编人员、大学生村官、特岗教师、“三支一扶”等人员报考要求：

　　网上报名结束前与所在单位未解除人事(聘用)关系的不得报考(以下编手续办理时间或解除聘用合同书签订时间为准)。

　　8.2023年毕业的定向生、委培生原则上不得报考。

　　9.岗位要求具有专业技术资格的，资格审查时须提供相应资格证书。

　　10.岗位要求具有工作经历的须提供相应的工作经历证明。

　　11.岗位要求中共党员(含预备党员)的须提供党组织关系所在地出具的中共党员证明材料。

　　12.其他资格条件。招聘岗位注明有其他资格条件的，报考者在网上报名结束之前必须具备相应的资格条件。

　　四、报名事项

　　(一)报名网站：抚州人事考试网(http://0794.jxpta.com)

　　(二)网上报名时间：自2023年7月8日9:00起至2023年7月12日17:00止。

　　(三)报名流程：报名考生于规定的报名时间登陆抚州市人事考试网，进入“抚州职业技术学院2023年公开招聘高素质和短缺人才公告”网上报名专题，如实填写个人报考注册信息，并上传考生本人近期(6个月以内)电子照片(半身免冠正面证件照，白底彩色)进行网上注册。注册完成后，照片不得更换。

　　本次考试不收费，但考生提交资料后务必点击“去支付”，然后点击“返回主界面”查看“报名情况”项，若显示为“报考成功”，则报名完成。

　　(四)注意事项：

　　1.报考人员“资料登记”中填写的联系电话在招考期间务必保持畅通，否则造成的后果由其自行承担。

　　2.每人只能报考1个岗位。请报考人员仔细对照所报岗位条件，如对自己是否符合岗位资格条件有疑问,可先向招聘单位电话咨询。在报考时要填写诚信报考承诺书。

　　3.已报考人员须按时参加考试;因故无法参加考试的考生须在考试开考前5天将个人信息及缺考理由以电子邮件形式发送至494865386@qq.com邮箱。

　　五、资格初审

　　资格初审坚持公平、公正、严谨、统一的原则

　　(一)101001001-101001021岗位资格审查方式

　　1.资格初审对象

　　101001001-101001021高素质人才岗位报考人员。

　　2.资格初审时间

　　2023年7月8日上午9:00—2023年7月13日下午17:00

　　3.资格初审方式