3.配偶就业。引进人才配偶需要到引进人才工作地就业的，由人社部门优先推荐就业岗位;原来工作单位系机关、事业单位的，可按其编制性质对口安排。

　　4.子女就学。引进人才如有适龄子女需要入园入学，优先推荐在工作地优质公立幼儿园或中小学就读。

　　（三）服务管理。引进人才由市委组织部和所在市直单位或县(市、区)委组织部共同管理和培养，服务期5年(含1年试用期)。试用期满考核不合格的，解除聘用。优惠政策兑现由用人单位会同有关部门落实。对工作表现优秀且具备条件的，优先调任到公务员岗位，并按照相应层级纳入县、科级后备干部管理。

　　引进人才通过调任、招录、招聘等方式转变身份后，不再享受相应待遇。

　　五、其他事项

　　(一)本次公开引进过程不收取考生费用，同时，分地区定额包干报销考生的往返车费，其中安徽省内300元，华东地区(上海市、江苏省、浙江省、福建省、江西省、山东省)500元，华中地区(河南省、湖北省、湖南省)800元，华北地区(北京市、天津市、河北省、山西省、内蒙古自治区)1000元，其他地区1500元。

　　(二)资格审查贯穿引进全过程，在公开引进各环节一经发现考生存在信息不实、不符合资格条件或不能按期获得毕业证书和学位证书等情况的，取消其报考或聘用资格。

　　(三)坚持公开公平公正引进，纪检监察部门全程监督，接受社会各界监督。报考人员应诚信报考，自觉遵守考试纪律，对违纪违规的报考人员，参照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》等有关规定给予处理。

　　(四)本公告由安庆市公开引进党政干部储备人才工作领导小组办公室负责解释。

　　以上公告未尽事宜另行通知。

　　咨询电话：

　　安庆市直单位0556-5581580.5347399.5347259

　　桐城市0556-6127525

　　望江县0556-7160996

　　宿松县0556-7828833

　　迎江区0556-5059506

　　宜秀区0556-5939063

　　监督电话：0556-5346603

　　咨询时间：工作日8:00-12:00.14:30-17:30.

　　附件：1.安庆市2023年公开引进党政干部储备人才职位表.xls

　　2.安庆市公开引进党政干部储备人才报名登记表.docx

　　安庆市公开引进党政干部储备人才工作领导小组

　　2023年6月30日