因考核不合格出现空缺时，其缺额可从报考同一岗位的面试合格人员中按面试成绩从高分到低分的排序依次递补。

　　(二)体检

　　招聘单位根据考核结果按招聘岗位数1：1的比例确定体检人选。体检标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》及《公务员录用体检操作手册(试行)》执行，有国家制定的行业体检标准的按行业标准执行。体检费用由考生本人负责。

　　体检出现不合格的，从报考同一岗位的面试合格人员中按总成绩从高分到低分依次递补。

　　(三)公示、聘用

　　对通过考试、考核、体检择优确定的拟招聘人员实行公示制度。拟招聘人员名单在梧州人才网、蒙山县政府网进行公示，公示期为7个工作日。经公示无异议后，按管理权限办理审批和聘用手续。所有签约的聘用人员服务年限不得低于3年。

　　八、其他事项

　　(一)对不按时到达考场候考室进行签到和参加抽签的面试考生作自动弃权处理。

　　(二)蒙山县2023年第四次直接面试招聘中学教师简章在蒙山政府网、梧州市人才网站向社会公布。凡涉及本次招聘重大事项或本方案未尽事宜，按照有关规定执行。

　　(三)本简章由蒙山县教育局负责解释。联系电话：0774—6287171。

　　蒙山县教育局

　　2023年6月30日

　　查看附件>>>

　　附件1：蒙山县2023年第四次直接面试招聘中学教师职位表.xls

　　附件2：2023年蒙山县事业单位招聘工作人员报名登记表.doc

　　附件3：广西壮族自治区考试录用公务员专业分类指导(2023年版).xls