五、聘用管理与待遇

　　1.公示结果无异议，即按规定程序办理录用手续。

　　2.拟聘人员严格执行择岗结果，同时要服从肥西学前教育集团根据工作需要进行岗位调剂，若不按时到岗上班的或中途离岗的，视为自动放弃聘用资格，将从该岗位合成总成绩人选中按递补程序进行递补，递补有效期为6个月（从录用之日算起），体检、考察环节及公示均同上要求。

　　3.薪酬福利与管理

　　本次招聘所有录用人员均与肥西学前教育发展集团有限公司签订正式劳动合同（首次签订时间为3年），享受国企待遇。工资、保险福利待遇方面按照肥西学前教育发展集团有限公司制定的薪酬管理相关制度执行。试用期3个月包括在聘用合同期限内，试用期满合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用。合同期满，经双方协商一致，可以续聘、调整工作地点等，重新签订劳动合同。经考核不能胜任岗位的，期满后不再签订劳动合同，终止劳动关系。

　　六、组织领导与监督

　　招聘工作严格遵守招聘考试规则和保密、回避等规定，并接受社会及有关部门的监督。有关考试和录用事项由肥西学前教育发展集团有限公司负责解释。

　　七、其他

　　1.上述时间安排如有变化，以合肥元太人力资源管理有限公司网站、肥西学前教育集团微信公众号具体通知为准。

　　2.报名人员要对提交材料的真实性负责，须严格遵守招聘纪律，不得弄虚作假，违者取消应聘资格，已聘用的解除劳动关系，用人单位将保留追究法律责任的权利。

　　3.本次招聘不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办任何形式的辅导培训班，请报名人员提高警惕，谨防受骗。

　　4.报名人员在此次招聘中应遵守政府关于疫情防控的要求参加考试、体检等环节。

　　咨询电话：0551-68850094（肥西县教育体育局）、0551-68853557/68853303（合肥元太人力资源管理有限公司）

　　监督电话：0551-68850434（肥西县教育体育局信访室）

　　附件1：《肥西县2023年公办幼儿园公开招聘管理人员及教师岗位表》.doc

　　附件2：《肥西县2023年公办幼儿园公开招聘管理人员及教师岗位安排表》.doc

　　肥西县教育体育局

　　肥西学前教育发展集团有限公司

　　合肥元太人力资源管理有限公司

　　2023年6月13日