(五)体检

　　体检应在县级以上综合性医院进行，体检标准和项目参照公务员录用体检标准及操作手册执行，国家另有规定的从其规定。未经武城县职业中等专业学校同意，报名人员不按规定时间、地点参加体检的，视为放弃。体检费用由报名人员自理。

　　用人单位或报名人员对体检结果有疑问的，应在接到体检结论通知之日起7日内提出，复检费用由申请方负担。对按规定需要复检的，不得在原体检医院进行，复检医院级别不低于原体检医院。复检只能进行1次，结果以复检结论为准。

　　应聘者在体检过程中有意隐瞒影响聘用的疾病或者病史的，不予聘用;在体检过程中有串通体检工作人员作弊或者请他人顶替体检以及交换、替换化验样本等作弊行为的，取消资格。

　　对放弃考察、体检或考察、体检不合格造成的空缺，按同一岗位报名人员面试成绩依次等额递补。

　　(六)公示和聘用

　　对考试、考察、体检合格的拟聘用人员，在武城县人民政府网站(http://www.wucheng.gov.cn/)上公示，公示期为7个工作日。拟聘用人员名单公示后不再递补。公示期间有异议的，由武城县职业中等专业学校按照有关规定调查处理，作出结论。公示期满，对没有问题或者经查反映问题不影响聘用的人员，按照管理权限报县事业单位人事综合管理部门办理备案手续。县事业单位公开招聘主管部门发放《事业单位招聘人员备案通知书》，武城县职业中等专业学校凭《事业单位招聘人员备案通知书》办理相关手续。对反映问题影响聘用并查实的，不予聘用。引进单位和受聘人员按规定签订聘用合同，确立人事关系。引进人员最低服务年限为5年(含试用期)，按规定实行试用期制度，期满合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。

　　五、相关待遇

　　聘任到专业技术岗位的引进人员，博士毕业生可申请认定中级职称，硕士毕业生工作满3年可申请认定中级职称。符合条件的引进人员享受德州市《关于实施“人才兴德”行动建设新时代区域性人才聚集高地的若干措施》(德发〔2020〕13号)相关政策待遇。

　　六、其他事项

　　(一)有关引进事项信息将通过武城县人民政府网站(http://www.wucheng.gov.cn/)公示，应聘人员在报名、资格审查、面试、考察、体检、公示等期间，应及时关注网站发布的公告信息，保持通讯畅通有效，以免错过重要信息而影响考试聘用。因个人原因错过重要信息而影响考试聘用的，自行负责。

　　(二)对违反公开招聘纪律的应聘人员，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》处理，对招聘工作中存在不诚信情形的应聘人员，纳入事业单位公开招聘违纪违规与诚信档案库。

　　(三)本次人才引进不指定考试教材和辅导用书，不举办也不授权或委托任何机构举办考试辅导培训班。

　　本次人才引进发布的公告、岗位等信息中的“以上”“以下”“以前”均包含本级别、本基数。

　　本公告由武城县教育和体育局、武城县职业中等专业学校负责解释。

　　未尽事宜，按照事业单位公开招聘的相关规定执行。

　　招聘咨询电话：0534-2178866

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　　1、2023年武城县职业中等专业学校第二批引进硕士研究生以上优秀青年人才岗位汇总表

　　2、2023年武城县职业中等专业学校第二批引进硕士研究生以上优秀青年人才报名登记表

　　武城县职业中等专业学校

　　2023年6月6日