笔试考试内容为教育学心理学基础知识，满分100分，时间为60分钟。

　　笔试结束后，根据笔试结果确定笔试成绩合格线。

　　在笔试成绩合格线内，根据面试成绩分岗位从高分到低分按照1:1的比例确定进入考察体检范围人选。若面试成绩相同，且影响进入考察体检范围的，则组织专家重新对成绩相同人员进行面试，并以新面试成绩排序确定进入考察体检范围人选。

　　五、考察与体检

　　1.对考察人选的个人档案、思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行详细考察，考察不合格者不得进入体检范围。

　　2.体检标准和项目参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及<公务员录用体检操作手册(试行)>有关内容的通知》(人社部发〔2016〕140号)执行，国家另有规定的从其规定。体检不合格者，取消其拟聘用资格。

　　3.考察、体检环节出现的岗位空缺，需要递补的，经滨州市滨城区人力资源和社会保障局、滨城区教育和体育局审核同意后，从报考同一岗位笔试合格人员中，按照面试成绩由高到低依次等额递补（只递补一次）。

　　六、公示与聘用

　　拟聘用人员名单将在滨城区人民政府网站（http://www.bincheng.gov.cn）公示7个工作日。公示期满，对没有问题或者反映问题不影响聘用的，由聘用单位或其主管部门提出聘用意见，报区人力资源和社会保障局办理备案及相关手续。对反映问题影响聘用并查实的，不予聘用。聘用人员按规定实行试用期制度，试用期包含在聘用合同期限内。试用期满合格的继续聘用，不合格的解除聘用合同。为保持教师队伍的相对稳定，聘用人员在滨城区教育系统服务年限不低于五年（含试用期），服务期内不予办理任何形式的离职手续。

　　七、其他

　　1.本次引进优秀人才工作的有关通知、公告、公示等相关信息，在滨城区人民政府网站（http://www.bincheng.gov.cn）发布。请报考人员及时关注相关信息，届时不再电话通知。因本人原因错过重要信息的，责任自负。

　　2.本公告由滨州市滨城区人力资源和社会保障局、滨州市滨城区教育和体育局负责解释。

　　咨询电话：

　　滨州市滨城区人力资源和社会保障局0543-8330105

　　滨州市滨城区教育和体育局0543-38060223806021

　　附件1：滨州市滨城区教育系统2023年第三次引进优秀人才岗位一览表.xlsx

　　附件2：滨州市滨城区教育系统2023年第三次引进优秀人才报名登记表.docx

　　附件3：诚信承诺书.docx

　　滨州市滨城区人才服务促进中心

　　滨州市滨城区人力资源和社会保障局

　　滨州市滨城区教育和体育局

　　2023年5月11日