以上材料中1、2、4中的复印件须与3、5中的所有材料装订成册递交，由人事处存档。

　　另外，考生须提交一寸证件照3张。

　　（四）考试考核

　　本次招聘考试采取笔试和面试相结合的方式进行，笔试面试成绩比例为6：4，博士研究生可免笔试，笔试和面试的单项成绩低于单项分值60%的不予录用。具体考试方式、考试范围等以《绥化学院2023年公开招聘专职辅导员工作实施方案》为准。

　　本次考试不指定考试辅导用书，不举办、也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

　　（五）结果公示

　　由学生工作部（学生处）牵头按照参考人数和岗位人数3：1确定考试考核等环节通过人员数，按总成绩由高到低确定拟聘用人选，经人事处审核、学院会议研究决定后，在绥化学院官方网站公示7个工作日，公示期满无异议后，办理相关聘用手续。

　　（六）体检、政审

　　学院统一组织拟聘用者体检和心理健康测试，身心检测合格方能聘用。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。应聘人员按照规定需要复检的，结果以复检结论为准。对于隐瞒重大疾病，以欺瞒方式通过体检，与学院签订的劳动合同无效，学院将根据《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》等依法追责。

　　政治审查采取函审或实地走访方式，考察内容突出政治标准，全面了解考察对象的政治素质、道德品行、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律等方面的情况。审查不合格的不予录用。

　　（七）聘用

　　用人单位法定代表人或其委托人与受聘人员签订劳动合同，确定劳动人事关系。招聘人员实行试用期制度，试用期为6个月。试用期包括在劳动合同期内。试用期满考核合格者，予以正式聘用；不合格者，予以解聘。

　　四、纪律与监督

　　纪委办公室对招聘过程进行监督，对违反考试纪律，有营私舞弊行为，影响考试公平、公正的有关人员，要严肃处理，视情节轻重给予相应处分。

　　五、本公告未尽事宜由学生处、人事处负责解释。

　　六、联系方式

　　人事处联系人：李老师电话：0455-8301051（办）

　　学生处联系人：于老师电话：0455-8301042（办）

　　电子邮箱：shxyrsc@126.com

　　网址：http://www.shxy.edu.cn/

　　地址：黑龙江省绥化市北林区黄河南路18号

　　邮编：152061

　　绥化学院

　　2023年5月9日

　　附件【附件1.docx】

　　附件【附件3.docx】

　　附件【附件2.docx】