拟聘用人员与招聘单位订立3年以上（含试用期）聘用合同的，除依法依规解除聘用合同外，应当在招聘单位最低服务3年（含试用期）。

　　属于下列情况之一者，取消聘用资格：①在招聘单位规定期限内，无工作单位的人员不与招聘单位签订聘用合同者。②2023年毕业生于2023年12月31日前未能提供相应的学历学位证书原件者，岗位条件明确要求的材料不能提供者。③应聘信息及材料不符合实际招聘要求或作假人员。

　　五、招聘政策咨询

　　苏州卫生职业技术学院人事处负责回答此次招聘政策咨询。

　　咨询电话：0512-62690092

　　联系人：薛老师

　　六、招聘工作监督

　　苏州卫生职业技术学院纪委办公室对此次招聘工作进行纪律监督。

　　招聘工作纪委监督电话：0512-62690387

　　七、招聘工作举报

　　江苏省人力资源和社会保障厅、江苏省卫生健康委员会接受事业单位公开招聘工作举报。

　　江苏省人力资源和社会保障厅

　　举报信箱：js_sydwgkzp@163.com

　　举报电话：025-83230723。

　　江苏省卫生健康委员会

　　举报信箱：wsrcfwzx@163.com

　　举报电话：025-83620829、83627161

　　八、技术支持

　　1.系统注册、登录咨询电话：025-83278731

　　2.报名技术支持电话：025-52616712

　　附：苏州卫生职业技术学院2023年长期公开招聘高层次人才岗位表

　　苏州卫生职业技术学院

　　2023年4月24日