应聘人员可登录原报名网站查询笔试成绩。

　　2.资格复审

　　笔试阅卷结束后，划定笔试合格线，并从应聘各岗位笔试成绩合格人员中，从高分到低分的顺序，按不超过招聘岗位计划数1:3的比例确定参加资格复审的人员名单（末位成绩并列的，一并参加）。达不到该比例的，按实际人数确定资格复审人员名单。

　　各区进入资格复审人员名单、资格复审的时间、地点及应聘人员应提供的相关证明材料等，在各区人民政府网站上公布。

　　进入资格复审的应聘人员，未在规定时限内参加资格复审的，视为自动放弃面试资格。资格复审须应聘人员本人到场，提供符合报考条件的相关证明材料：

　　（1）有效期内二代居民身份证原件和复印件；

　　（2）毕业证书、学位证书原件和复印件，《教育部学历证书电子注册备案表》（在学信网上打印，网址为：http://www.chsi.com.cn）；

　　2023年毕业生提供所在院校出具并盖章确认的《毕业生双向选择就业推荐表》的原件、复印件和《教育部学籍在线验证报告》，须在2023年8月1日前提供学历学位证书和《教育部学历证书电子注册备案表》；

　　2021年和2022年普通高校毕业生如果报考2023年毕业生岗位，需提供《择业期内未就业承诺书》和所在院校出具并盖章确认的《普通高校毕业生就业协议书》（若为网签协议，须提供学校加盖公章的空白协议证明）、档案存放证明。

　　国（境）外学历学位报考者另提供教育部留学服务中心出具的国（境）外学历学位认证证明原件和复印件。

　　（3）教师资格证原件和复印件；

　　①往届毕业生可先提供《中小学教师资格考试合格证明》（在中国教育考试网上打印，网址为：http://ntce.neea.edu.cn），但须在2023年8月1日前提供相应教师资格证；

　　②2023年毕业生应在2023年8月1日前提供相应教师资格证。

　　（4）《同意报考证明》；

　　行政、事业单位在编人员须按照人事管理权限提供单位及主管部门同意报考的证明；委培、定向、联办的毕业生须提供委培、定向、联办单位和所就读院校共同出具的同意报考证明。

　　（5）其他与应聘岗位相关的证明材料。

　　以上材料复印件需单独按序装订。

　　资格复审合格者缴纳面试费100元，当场领取《面试通知单》，按《面试通知单》要求参加面试。资格复审时，应聘人员信息与网上报名提供信息不一致且影响报名审核结果或不符合报考条件的，资格复审为不合格。资格复审不合格者取消面试资格，并从该岗位笔试合格的人员中从高分到低分的顺序一次性递补面试人选。

　　递补人员资格复审时间和地点另行发布。

　　被取消面试资格的应聘人员如对资格复审有异议，可在1日内向各区教育局陈述申辩。

　　资格复审合格的人员，各区教育局填写“资格复审合格人员信息采集表”报各区人力资源和社会保障局备案。进入面试人员名单和面试要求，在各区人民政府网站发布。

　　3.面试

　　面试采用模拟授课与答辩相结合的方式进行。

　　（1）模拟授课，时间为10分钟，总分70分。

　　（2）答辩，时间为5分钟，总分30分。

　　报考音乐、体育、美术教师岗位的应聘人员，另须专业技能加试。其中，模拟授课总分50分，答辩总分20分，专业技能加试总分30分。

　　面试总分为100分，60分及以上为合格。面试成绩当场通知应聘人员。

　　面试时间、地点和要求：详见《面试通知单》。

　　4.总成绩计算方法

　　总成绩＝笔试成绩×40%+面试成绩×60%。

　　笔试、面试、总成绩均按百分制计算。成绩计算环节均取两位小数，第三位小数“四舍五入”。

　　面试结束后总成绩在各区人民政府网站发布。

　　根据应聘人员的总成绩，按岗位招聘人数1:1的比例从高分到低分确定选岗人员名单。总成绩并列者，按面试成绩由高分到低分排序，面试成绩相同的按模拟授课成绩由高分到低分排序，模拟授课成绩相同的，组织加试。