6、普通话等级证书原件和复印件；

　　7、市外在编在岗教师应聘的，需由县级教育行政部门签署同意报考意见并盖章（附件3）；

　　8、岗位要求醴陵户籍的，指报考人员户口在公告发布之日或高考时是醴陵户籍；

　　9、岗位要求的其他材料。

　　（三）相关要求

　　1、本次公开招聘（选调）不接受更改报考岗位申请。确因达不到开考比例而取消招聘计划的，该岗位报考人员可申请改报符合条件的其他岗位，改报申请时间为2023年4月24日17:00-18:00，未在规定时间内完成改报的即为报名无效。

　　2、报考人员应诚信报考，对自己的选择负责，填写的信息必须完整、合法、真实、准确。

　　3、本次招聘（选调）岗位要求的专业参照《2023年湖南省考试录用公务员专业指导目录》。所学专业未列入的，由招聘（选调）单位提出意见，报醴陵市教育局和醴陵市人社局认定。招聘（选调）岗位要求是专业类或大类的，考生所学专业只需符合指导目录分类中任意一个。要求具体专业的，考生所学专业与招聘（选调）岗位要求的专业需一致。本次招聘（选调）所设专业不区分专硕和学硕。

　　4、本次公开招聘（选调）不收取报名费，不指定考试复习丛书，不举办也不委托任何机构举办辅导培训班；

　　5、考生须保持联系方式准确、畅通，如因考生单方面因素不能取得联系的的，后果及责任自负。

　　（四）资格审查：现场报名时进行资格初审，在考察环节对考生进行资格复审。应聘人员应确认本人完全符合相关岗位的报考条件，如对报考条件和岗位要求存在疑问，应及时咨询确认。未按规定及要求提交报名材料，视作无效报名并取消考试资格。资格审查贯穿招聘工作全过程，任何环节发现应聘人员不符合岗位报名条件或提供的材料弄虚作假，一经查实，取消考试和聘用资格，造成严重后果的，将追究相关法律责任。

　　六、考试

　　（一）考试方式

　　采取笔试、面试相结合的考试方式。笔试、面试均采用百分制。

　　（二）领取准考证时间、地点

　　笔试准考证在醴陵市人力资源和社会保障局二楼招聘大厅领取，考生请注意保管准考证，以便参加后续招聘环节。笔试、面试时间和地点另行通知，考生请关注“醴陵市人力资源和社会保障局”官网有关信息。

　　（三）笔试内容

　　根据不同岗位，分7套试卷（各岗位考试内容详见附件）：

　　A卷考初中和高中语文学科知识；

　　B卷考初中和高中数学学科知识；

　　C卷考初中和高中英语学科知识；

　　D卷考初中和高中理科（物理、化学、生物）学科知识；

　　E卷考初中和高中文科（政治、历史、地理）学科知识；

　　F卷考初中和高中的语文、数学、英语三个学科的基础知识;

　　G卷考教育综合知识。

　　（四）笔试最低开考比例

　　岗位招聘（选调）人数与该岗位报名人数的比例原则上不得低于1：3。对达不到该比例的紧缺特殊岗位，经醴陵市人社局批准后，可根据实际情况适当降低开考比例或核减岗位招聘计划。

　　（五）面试

　　面试主要采取试教的方式进行，根据应聘同一岗位人员笔试成绩从高到低的顺序，按照招聘计划1：3的比例（降低开考比例岗位的1：2）确定参加面试的人选（入围面试最后一名出现笔试成绩相同的均参加面试）。主要测试应聘者的综合分析能力、逻辑思维能力、专业知识和能力、语言表达能力、领会教材的能力、组织课堂教学、沟通协调能力等。面试成绩满分为100分，去掉一个最高分及一个最低分后，取平均分作为该应聘人员的面试成绩。

　　根据不同岗位，采取方式如下：

　　1、高中岗位根据本岗位高中学业阶段任教学科进行试教；

　　2、初中岗位根据本岗位初中学业阶段任教学科进行试教；

　　3、小学岗位根据小学学业阶段语文、数学、英语三个学科自选其一进行试教；

　　4、城区选调岗位采取结构化面试。

　　（六）成绩合成

　　岗位综合成绩＝笔试成绩×50%+面试成绩×50%