对经审核符合加分条件的人员，在定远县人民政府网站向社会公示5天，公示无异议的，按规定程序将其两科笔试成绩每门增加2分。报考定向招聘“服务基层项目”岗位的人员，不再实行加分政策。

　　笔试成绩于6月上旬（具体时间另行通知）在定远县人民政府网站公布。

　　报考非乡镇卫生院岗位的（岗位代码为：202306001—202306037）笔试成绩为《职业能力倾向测验》（占50％）与《综合应用能力》（占50％）合成成绩。

　　报考乡镇卫生院岗位的（岗位代码为：202306038—202306047）笔试成绩为《公共基础知识》（占50％）与《专业基础知识》（占50％）合成成绩。

　　为确保新进人员基本素质，设定笔试最低控制合格分数线，笔试合成成绩须达到60分（含加分）。低于笔试最低控制合格分数线者取消进入下一环节资格。

　　（四）资格复审

　　资格复审分批次进行：

　　1.第一批资格复审对象：对报考非乡镇卫生院岗位（岗位代码：202306001—202306037）的人员进行资格复审。按照应聘人员笔试合成成绩从高分到低分顺序，根据招聘岗位计划数，按3:1比例确定各岗位参加专业测试的人员（对资格复审及递补后达不到3：1的岗位，按实际人数确定进入该岗位的专业测试人选）。最后一名如有数名考生笔试合成成绩相同的，一并确定为参加专业测试人选。

　　2.第二批资格复审对象：对报考乡镇卫生院岗位（岗位代码：202306038—202306047）的人员进行资格复审。按照应聘人员笔试合成成绩从高分到低分顺序，根据招聘岗位计划数，按1：1的比例确定各岗位进入体检、考察阶段的人员。如笔试合成成绩相同，依次以是否符合该岗位优先聘用条件、《专业基础知识》成绩由高到低、学历由高到低、工作年限由长到短的顺序确定体检、考察对象；仍然相同的，则采取加试的形式确定。递补参照此法。

　　资格复审依据招聘公告规定的报考资格条件和应聘人员网上报名时提供的照片与信息进行，凡与报考资格条件要求不符或不能按规定提供证件材料的，取消其进入下一环节资格。由此出现人选缺额的，依笔试合成成绩从高分到低分，在规定时间内依次等额递补。

　　资格复审时，报考人员应提供本人有效居民身份证原件和复印件、学历（学位）证书、招聘岗位规定要求的相关证书、证明等原件、复印件和报名资格审查表等材料。其中：

　　（1）属全日制2023年应届毕业生尚未取得毕业证书的，还须提供本人学生证原件或学校出具的书面证明、本人关于毕业证书专业与报考岗位专业一致的书面承诺等材料（学历、学位等证书须在聘用报批前取得）。

　　（2）属已修完教学计划规定全部课程、各科成绩合格、2023年毕业但尚未取得毕业证书的非全日制学历教育的，还须提供学校或省、市负责自学考试、成人教育等工作的教育主管部门出具的该学历层次、毕业时间以及“2023年毕业，已修完教学计划规定全部课程，各科成绩合格，毕业证书待发”的书面证明、本人关于毕业证书专业与报考岗位专业一致的书面承诺等材料（学历、学位等证书须在聘用报批前取得）。

　　（3）属“村卫生室目前在岗且在村卫生室工作累计满六年的执业（助理）医师（中医）”的，还须提供所在乡镇卫生院和县级卫生健康主管部门加盖公章的书面证明以及相应职称原件、复印件等材料。

　　（4）报考定向招聘“服务基层项目”人员岗位的，还须提供服务基层的证书（鉴定表），退役士兵须提供入伍通知书（或入伍批准存根复印件）、退役证明材料。2023年服务期满的“服务基层项目”人员，提供证书（鉴定表）或相关证明材料。

　　（5）报考定向招聘“定远县户籍（或者定远县生源）人员”岗位的，还须提供本人户口簿或当地派出所出具的户籍证明原件及复印件，县教体局出具的本地生源证明等材料。

　　（6）机关、事业单位正式在编工作人员还须按干部人事管理权限提供单位和主管部门同意报考的证明。