面试结束后，根据综合成绩（由试讲成绩和科研成果评分以7:3的比例合成）和心理测评结果，按照1：2的比例确定体检和考察人选。

　　（四）体检和考察

　　1.体检：对通过面试人员进行体检，体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准（试行）》执行，体检费用由学院承担。

　　2.考察：学院考察组到考察对象所在单位（学校）实地考察，主要通过考察谈话、查阅人事档案等方式进行，并征求纪检监察等相关部门意见，考察突出了解其在思想政治、道德品行、工作表现和业务能力等方面情况。考察对象在本院有近亲属关系和主要社会关系的，需要主动报告。

　　因考察对象自愿放弃、体检或考察不合格等原因产生的岗位候选人空缺，经研究，可根据教学科研成果水平和面试成绩进行递补，也可不再递补。

　　（五）公示

　　根据考察结果，综合研究确定拟聘用人选。拟聘用人选在“中央和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台”和学院网站公示，公示期为7个工作日。

　　（六）聘用

　　公示期满无异议的，按照有关规定和程序办理入职手续，签订聘用合同。新聘用人员按规定实行试用期制度。

　　本公告由中国井冈山干部学院人力资源部负责解释

　　四、联系方式

　　学院网址：www.celaj.gov.cn

　　地址：江西省井冈山市茨坪镇红军北路6号

　　中国井冈山干部学院人力资源部干部人事处

　　邮编：343600

　　联系人：贺老师

　　联系电话：0796—656868713479689860

　　监督举报电话：0796—6568683

　　传真：0796—6568667

　　电子邮箱：zjygbrsc@163.com

　　中国井冈山干部学院

　　2023年3月9日

　　附件下载:中国井冈山干部学院应聘人员报名登记表.docx