(三)住房保障。对全职在永工作的博士研究生享受以下住房政策：

　　1.租房补贴：在永事业单位(科研院所)工作的，按每年3万元的标准发放租房补贴，补贴时间累计不超过5年。

　　2.配租人才住房：按同地段住房租金评估价的30%配租90平方米左右的人才住房，租赁期限累计不超过5年。

　　3.配售人才住房：按房源备案价的60%配售120平方米左右的人才住房。

　　人才住房政策按照不重复享受的原则执行，已享受人才租房补贴(人才住房配租)的，不得再申请人才住房配租(人才租房补贴)，但可以申请人才住房配售;已享受人才住房配售的，不得再申请人才租房补贴及人才住房配租。

　　(四)职称评聘。事业单位专业技术岗位没有空缺的，开辟绿色通道。设置特设岗位予以解决新引进博士研究生的职称评聘，特设岗位不受单位总量、最高等级和结构比例的限制。

　　如遇本县政策调整，按最新政策执行。

　　六、其他事项

　　(一)永嘉县在编在岗的公务员、事业人员不在引进对象范围内。

　　(二)事业单位引进的博士研究生，实行聘用制，签订事业单位聘用合同。

　　(三)凡是符合报名条件且接到面谈或面试通知并参加的对象，由永嘉县人力资源和社会保障局提供一次性路费补贴(人民币)：市外省内的300元、省外国内的500元，从国外直接来参加面谈或面试的人员，按其国内家庭所在地为出发点参照上述标准补贴。

　　(四)咨询电话：永嘉县人力资源和社会保障局人才开发管理科，咨询电话：0577-57768287、0577-57756565;中共永嘉县委组织部人才工作科，咨询电话：0577-67235260。

　　(五)本公告未尽事宜由永嘉县人力资源和社会保障局会同中共永嘉县委人才工作领导小组办公室、中共永嘉县委机构编制委员会办公室负责解释。

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　　2023年度永嘉县事业单位引进博士研究生个人报名表

　　中共永嘉县委人才工作领导小组办公室中共永嘉县委机构编制委员会办公室

　　永嘉县人力资源和社会保障局

　　2023年1月31日