报名邮箱：1204157393@qq.com，联系人：张老师，联系电话：0574-88270616。

　　（二）资格初审

　　1.参加选聘人员提供的个人信息必须真实有效。选聘单位在收到邮件后将对参加选聘人员进行资格初审，符合选聘条件的，通知本人进入下一环节。证件不全或提供证件与选聘资格条件不相符者，不能通过资格初审，选聘单位将通过电话（或邮件回复）的方式告知不符合的原因。符合选聘条件的人员名单在宁波市文化广电旅游局网站公布。

　　2.在规定的报名时间内，同一岗位符合选聘条件的人数与选聘计划数之比低于3:1的，将取消该岗位选聘。

　　（三）考试

　　本次公开选聘考试，同一岗位符合选聘条件的人数（以公布在宁波市文化广电旅游局网站的资格初审通过名单为准）与选聘计划数之比未超过30:1的，采取规定时间、集中面试的方法进行；超过30:1的，采取笔试+面试相结合的方法进行。

　　1.符合选聘条件的人数与选聘计划数之比未超过30:1的，采取规定时间、集中面试的方法进行。

　　（1）资格复审

　　面试前，对通过资格初审的选聘人员进行资格复审。参加选聘人员在规定时间内携带所列材料的原件及复印件，到指定地点参加资格复审。通过资格复审者进入面试环节，现场发放《面试通知》。证件不全或提供证件与选聘资格条件不相符者，不得参加面试。未按时参加资格复审的，视作放弃面试资格。

　　（2）面试

　　通过资格复审人员凭身份证和《面试通知》，按照规定的时间和地点参加面试。不按规定的时间和地点参加面试的，视作放弃。

　　面试主要测试口头表达能力、应变能力、分析能力、回答问题准确性和举止仪表等。总分为100分，不足60分者淘汰。

　　（3）成绩

　　面试成绩即为考试总成绩，在面试合格人员中，按总成绩从高分到低分按1:1比例确定考察对象，成绩相同的增加考试科目。考试成绩以及入围考察人员名单将于面试结束3个工作日内在宁波市文化广电旅游局网站公布。

　　2.符合选聘条件的人数与选聘计划数之比超过30:1的，采取笔试+面试相结合的方法进行。

　　（1）笔试

　　笔试时间、地点和注意事项详见准考证。参加选聘人员凭身份证和准考证参加笔试。笔试内容为写作，总分为100分。笔试后，根据笔试成绩从高分到低分按1:5确定面试对象。笔试成绩、进入面试人员名单将在宁波市文化广电旅游局网站公布。

　　（2）资格复审

　　面试前，对通过笔试进入面试的选聘人员进行资格复审。参加选聘人员在规定时间内携带所列材料的原件及复印件，到指定地点参加资格复审。通过资格复审者进入面试环节，现场发放《面试通知》。证件不全或提供证件与选聘资格条件不相符者，不得参加面试。未按时参加资格复审的，视作放弃面试资格。因资格复审不合格（或放弃资格复审）情况出现面试名额空缺时，根据笔试成绩排序依次递补。

　　（3）面试

　　通过资格复审人员凭身份证、准考证和《面试通知》，按照规定的时间和地点参加面试。不按规定的时间和地点参加面试的，视作放弃，产生的面试空缺名额不再递补。

　　面试主要测试口头表达能力、应变能力、分析能力、回答问题准确性和举止仪表等。总分为100分，不足60分者淘汰。

　　（4）成绩

　　考试总成绩为笔试成绩的40%和面试成绩的60%之和，满分100分。在面试合格人员中，按总成绩从高分到低分按1:1比例确定考察对象，总成绩相同，按笔试成绩排序，总成绩和笔试成绩都相同的，增加考试科目。考试成绩以及入围考察人员名单将于面试结束3个工作日内在宁波市文化广电旅游局网站公布。

　　（四）考察

　　面试结束后，选聘单位将对考察对象的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩，以及其与选聘岗位的适合程度等情况进行详细考察。考察不合格者淘汰。