本人毕业证（原件及复印件）；

　　岗位资格条件要求的资格证及工作经历证明。

　　经资格审查合格的，由资格审查人员现场予以签字盖章确认。

　　资格审查贯穿招聘工作的全部过程，对报考者隐瞒个人信息或提供虚假材料通过资格审查的，一经查实，取消报考者招聘资格。

　　每人限报一个岗位，多报无效。

　　（四）开考比例

　　本次招聘，各岗位均不设开考比例。

　　（五）领取准考证

　　准考证领取时间另行通知。

　　（六）注意事项

　　1.考生只能用第二代身份证报名，报名与考试使用的身份证必须一致，对使用第一代身份证报名或考试的视为无效。

　　2.考生应对提交的信息和材料的真实性负责，对恶意报名扰乱报名秩序或编造虚假信息骗取报名资格的，一经查实，取消考试、体检、聘用等相关资格。

　　3.考生报名时所申报的专业名称必须与毕业证书上的完全一致。

　　4.具有国家承认的大学专科及以上文化程度，通过自学考试、成人教育、网络教育、夜大、电大等非普通高等学历教育形式取得学历的人员，须于报名前取得相应毕业证书和职位要求的学位证书。

　　5.国外留学归国人员需提供国家教育部中国留学服务中心的《国外学历学位认证书》。

　　6.招聘岗位所要求的工作经历时间的计算截止点为2022年12月，即到2022年12月累计工作时间每达到12个月计为1年。其中，全日制大专、本科、研究生在校就读期间参与的社会实践经历和参加工作后脱产学习均不能视为工作经历累加计算。

　　8.请考生务必保持报名时所留联系电话的畅通，以便通知有关事宜，否则，后果自负。（如电话不通，发送短信视为通知送达。）

　　四、招聘考试

　　本次公开招聘考试，采取笔试、面试相结合的方式进行。

　　（一）笔试

　　笔试采取闭卷的方式进行，科目名称为《通用知识》。笔试成绩实行百分制，满分为100分。考试地点及注意事项详见《准考证》。考生考试时需携带《准考证》、报名时使用的第二代身份证进入考场。

　　根据《关于促进新时代退役军人就业创业工作的实施意见》(吉退役军人发[2019]30号)文件规定,对符合报考条件的自主就业退役大学生士兵，享受笔试初始成绩（百分制）加分政策。其中，一般自主就业退役大学生士兵加5分，荣立三等功的加7分，二等功的加9分，一等功的加11分。多次立功的按立功最高等次加分，其余立功次数不累计加分。请符合加分条件的考生,在现场报名时,将本人退伍证件,以及学历、学位证件、立功受奖证件等带到报名现场。不送达的视为考生自动放弃公告所涉及的优惠政策。

　　本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

　　（三）面试

　　根据进入面试考生报考岗位不同,分别采取结构化面谈法方式进行,主要测试应聘人员的专业知识、综合分析、沟通协调等相关能力。面试实行百分制,当场打分,满分100分,及格线为60分。面试的具体时间、地点和方式在四平市人民政府网站发布。

　　面试结束后,按笔试成绩、面试成绩两部分计算考试总成绩,公开招聘考生考试总成绩为100分,及格线为60分。其中笔试成绩占40%、面试成绩占60%。如考生考试总成绩相同的，以面试成绩高者优先（面试成绩仍相同的，采取加试的方式确定人选）。计算考生成绩时,保留小数点后两位。

　　五、体检与考察

　　根据考生总成绩，对公开招聘人员按照招聘计划1：1比例从高分到低分确定参加体检人选，体检工作由四平市人力资源和社会保障局组织在指定的医院进行。体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，并结合事业单位实际用人需求情况确定。体检人员名单在面试结束后，通过四平市人民政府网站公布。体检出现不合格情况的，不再递补。

　　体检合格的，由用人单位对其政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩、拟任岗位资格及是否构成回避关系等情况进行考察，并对其资格条件进行复查。在规定的时间内不能完成体检的，体检、考察不合格的，取消拟聘人选资格。考察出现不合格情况的，不再递补。