为进一步加强人才队伍建设，根据《事业单位人事管理条例》(国务院令第652号)、《安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法》(皖人社发〔2010〕78号)、《马鞍山市事业单位公开招聘人员实施办法(暂行)》(马人社〔2011〕21号)规定和要求，结合用人需求与医院实际，现将2022年马鞍山市妇幼保健院面向社会公开招聘专业技术人员有关事项公告如下：

　　一、马鞍山市妇幼保健院简介

　　马鞍山市妇幼保健院成立于1974年，现已成为一所集医疗、预防、保健、教学与科研为一体，以妇幼保健、妇产科和儿科为特色的三级甲等妇幼保健院，是安徽医科大学教学医院、公共卫生硕士培训基地，安徽省住院医师妇产科、儿科规范化培训基地。年门急诊逾100万人次、住院逾1.7万人次、手术逾5000台次、分娩总数突破8000例，连续二十年位居全市第一。医院编制床位数550张，总建筑面积5.09万平方米，在职职工713人，其中卫生专业技术人员623人，占全院职工的87.3%。近年来，在市委、市政府的领导和重视下，在上级主管部门及有关部门的大力支持下，医院得到了长足的发展，现已成为国家级儿童早期发展示范基地、国家级示范孕妇学校、安徽医科大学教学医院、安徽省妇幼保健培训基地、安徽医科大学公共卫生硕士联合培养基地、安徽医科大学儿少卫生和妇幼保健学博士生工作站共建单位。医院先后荣获全国卫生计生系统先进集体(安徽省仅7家)、国家优质服务示范医院、全国改善医疗服务先进典型医院、国家级儿童早期发展示范基地、国家母婴安全优质服务示范单位、全国“厂务公开民主管理工作先进单位”、安徽省“职工职业道德建设标兵单位”、市“十佳道德模范集体”、市“三八红旗集体”等国家、省、市多项荣誉称号。

　　二、招聘原则

　　(一)坚持面向社会、公开招聘;

　　(二)坚持考试考察、择优聘用。

　　三、招聘计划

　　公开招聘岗位13个，具体见《2022年马鞍山市妇幼保健院面向社会面向社会公开招聘岗位计划表》(附件1)。

　　四、招聘条件

　　招聘对象为国家承认学历的全日制普通高校应、历届大学研究生毕业生以及符合招聘岗位条件的人员，且必须符合以下条件：

　　(一)中华人民共和国国籍，遵纪守法，无不良记录;

　　(二)政治素质好，遵纪守法，品行端正，身心健康;

　　(三)具有岗位所需的专业知识或技能及其他条件，未受过纪律处分;

　　(四)符合岗位所需的其他条件，具体见《2022年马鞍山市妇幼保健院面向社会公开招聘专业技术人员岗位计划表》(附件1)。

　　1.岗位计划表中“学历、学位”界定：“硕士研究生及以上”指具有硕士研究生及以上学历的人员。要求提供学历学位的招聘岗位，学历与学位的专业须一致。

　　2.执业资格为须取得执业医师证或执业护士证。

　　3.岗位计划表中“35周岁及以下”为“1986年12月21日(含)以后出生”(其他涉及年龄计算依此类推)。

　　4.岗位计划表中“专业(代码)”主要依据教育部专业(学科)指导目录等设置;已明确为具体专业、二级学科的，相近、相关专业不得报考;毕业证书上专业后面带括号的信息，只能代表所学内容有所涉及，不能认定为专业(教育部公布的“专业指导目录”自带括号的除外)，报考人员只能以括号外的专业名称报考相符合的岗位;报考人员不得以毕业证书上的辅修专业进行报考。

　　有下列情形之一的人员，不得报考：

　　(一)不符合岗位招聘条件的人员;

　　(二)在读的全日制普通高校非应届毕业生;

　　在全日制普通高校脱产就读的非应届毕业的专升本人员、研究生也不能以原已取得的学历、学位证书报考。

　　(三)现役军人;

　　(四)在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘报考人员诚信档案库,且记录期限未满的人员;