应聘人员应对自己所填报资料的真实性负责,凡弄虚作假者,一经查实,则取消应聘资格。

　　4.相关要求

　　应聘人员的学历(学位)必须为国家承认的学历(学位)。出国留学人员学历应通过教育部相关部门的学历认证。以上学历学位证书(学历认证)必须于 2022年7月31日前取得。未在规定期限内取得，则取消应聘资格。

　　招聘岗位明确要求有工作经历的，应聘人员必须提供工作经历证明(加盖工作单位公章)。在全日制学校就读期间参加社会实践、实习、兼职等不能视为工作经历。工作经历年限按足年足月累计计算，以 2022年11月30日为截止日期。

　　本次招聘所设专业不区分专业硕士、博士和学术硕士、博士。

　　(三)资格审查

　　根据岗位招聘条件对应聘人员邮箱报名进行资格审查，且资格审查贯穿招聘工作全过程。任何环节发现应聘人员不符合岗位报名条件或提供的材料弄虚作假，一经查实，则取消其考试或聘用资格。通过资格审查人员名单，考试时间、地点将在长沙师范学院人事处网站、长沙师范学院附属小学网站公布。

　　(四)考试

　　1.开考比例

　　岗位报名人数与招聘计划人数的比例原则上不低于3：1。对少数专业特殊确实难以形成竞争的岗位，经报请省人力资源和社会保障厅同意后，根据实际情况可适当降低开考比例、核减或取消岗位招聘计划。

　　2.考试方式

　　采取笔试、试教相结合的方式进行(按百分制折算成综合成绩，其中笔试占综合成绩的30%，试教占综合成绩的70%)。

　　笔试：通过资格审查人员全部参加笔试。笔试采取闭卷的方式，主要测评应聘人员的时事政治、教育理论理念和教育实践及案例分析水平，总分100分。

　　试教：根据应聘同一岗位笔试成绩排名先后，按岗位招聘数1：3的比例确定入围试教人员。试教采取虚境型片段教学的方式，主要测评试教人员的专业素养、教学技能水平以及对学科知识的掌握情况等，总分100分。

　　凡经批准降低开考比例,或实际参考人数未达到开考比例的,设置合格分数线60分(含60分)。未达到合格分数线的,不再进入公开招聘下一环节。

　　所有岗位均设置综合成绩合格分数线75分(含75分)。如应聘同一岗位所有人员都达不到合格分数线，则取消该岗位招聘计划。

　　应聘人员参加笔试、面试须携带身份证原件和准考证，各环节的考试成绩在长沙师范学院人事处网站、长沙师范学院附属小学网站公布。

　　(五)体检与考察

　　根据应聘同一岗位综合成绩(综合成绩精确到小数点后两位,综合成绩相同的以试教成绩为准)排名先后，按岗位招聘数1：1的比例等额确定体检和考核人员。体检参照公务员录用标准执行。

　　体检合格者进入考察环节。主要考察应聘人员遵纪守法、思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况，并对应聘人员资格条件进行复查。

　　有体检或考察不合格者或放弃资格者不予递补。

　　六、公示

　　根据综合成绩、体检和考察结果，经公开招聘工作领导小组集体研究确定拟聘用人员，报长沙师范学院审查。经审查合格的拟聘用人员名单在长沙师范学院人事处网站、长沙师范学院附属小学网站公示7个工作日。

　　七、聘用及待遇

　　经公示无异议的，办理聘用手续，签订聘用合同，实行试用期(包括在聘用合同期内)。试用期满，经考核合格的，予以正式聘用;不合格的，取消聘用。被聘人员享受本单位同类人员同等待遇。

　　咨询电话： 0731-84911565(长沙师范学院附属小学办公室)      

　　举报电话： 0731-84036995(长沙师范学院纪委办公室)      

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　　1.长沙师范学院附属小学2022年公开招聘岗位、计划及要求一览表

　　2.湖南省事业单位公开招聘人员报名表