4.体检和考察具体安排将通过电话另行通知。
(七)公示
确定拟引进人员名单将在指定网站进行公示,公示期间接受社会监督,公示期为5个工作日。对反映的问题经查证属实的,取消引进资格;对反映的问题一时难以查实的,暂缓引进,待问题查清后再决定是否聘用。
(八)办理引进手续
对公示没有异议或者反映的问题不影响聘用的,旗组织、人社、编制部门予以办理人才引进相关手续。15个工作日内,无故不来办理相关手续者,取消引进资格。对引进人才实行试用期制度,试用期间按正式工作人员实施岗位聘用,并享受相应工资待遇。试用期满合格的,办理列编注册,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。本次引进的人才最低服务期为5年,按照人岗相适原则,引进人才须服从岗位调剂,服从所分配岗位,服务期内不得参与区内外机关事业单位考录招聘,未经旗委人才工作领导小组同意不得调离乌审旗。服务期内调离及辞职人员须承担人才引进违约责任,对无正当理由放弃的或不履行最低工作服务年限的,须退还所领取安家补贴,同时计入本人诚信档案。
五、其他事宜
(一)所有考生在参加资格审查、笔试、面试、体检和考察等过程中,须严格执行鄂尔多斯市和乌审旗新冠疫情防控指挥部
最新防控措施要求,做好个人防护,未执行相关防控措施要求人员不得参加人才引进活动。凡违反常态化疫情防控有关规定,隐瞒、虚报旅居史、接触史、健康状况等疫情防控重点信息的,将依法依规追究责任。
(二)本次人才引进工作坚持“公开、公平、公正”的原则,严格执行人才引进纪律规定,坚决杜绝弄虚作假、徇私舞弊等不良现象,凡按照规定需要回避的人员必须回避。对违反有关纪律规定的工作人员,视情节轻重,给予批评教育或纪律处分。本次人才引进工作将接受旗纪委监委派驻旗委组织部纪检监察组的全程监督,并接受社会各界的监督。
(三)未尽事宜及有关信息,将在指定网站予以发布,请予关注。本公告由旗委人才工作领导小组办公室负责解释。
政策咨询电话:0477-7582248
监督举报电话:0477-7589822
受理时间:工作日8:30—12:00,14:30—17:30。
点击查看>>>
1.乌审旗2022年下半年事业单位公开引进高层次人才和紧缺专业人才岗位表
中共乌审旗委员会人才工作领导小组办公室
2022年11月28日
- 2025赤峰市住房和城乡建设局局属事业单位竞争性比选工作人员6人公告
- 2025鄂尔多斯市交通运输局所属事业单位引进高层次和紧缺人才10公告
- 2025鄂尔多斯市行政审批政务服务与数据管理局所属事业单引进高层次人才公告
- 2025赤峰市住房和城乡建设局局属事业单位竞争性比选6人公告
- 2025包头九原区社保中心招聘见习岗位人员10人简章
- 2025年乌兰察布科技馆购买服务项目岗位招聘公告
- 2025呼伦贝尔市交通运输局所属事业单位开展竞争性比选工作人员2人公告
- 2025鄂尔多斯东胜区市场监督管理局招聘15人公告
- 2025乌海市海南区事业单位急需紧缺人才引进49人公告
- 2025赤峰市市本级事业单位第二批次“绿色通道”引进人才23人公告
- 2025内蒙古自治区体育局竞争性比选事业单位人员6人公告
- 2025锡林郭勒盟多伦县职业教育中心招聘2人公告
- 2025赤峰市本级事业单位第二批次“绿色通道”引进23名人才公告
- 2025内蒙古政司科学技术研究院招聘简章