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2022年四平双辽市引进事业单位专业人才公告
2022-11-29 16:18:55   地区:吉林   浏览:0

  2.体检时间另行通知,具体关注双辽市人民政府网(http://www.shuangliao.gov.cn/)。

  3.无故不参加体检、体检不合格、考察不合格的考生,取消其应聘资格,并在报考同一岗位面试成绩在及格线以上的人员中从高分到低分依次递补。

  七、公示

  经考察合格的,在双辽市人民政府网站(http://www.shuangliao.gov.cn/)进行公示,公示期为5个工作日。

  八、政策及待遇

  本次引进人才给予全额拨款事业编制和差额拨款事业编制,享受事业单位工作人员相关待遇。按照工作单位(或系统内)有空余编制的直接办理落编,工作单位(或系统内)满编或超编的,编制暂落到“人才编制池”,待工作单位(或系统内)有空编后再调整方式落编。

  九、聘用

  1.对公示期满无异议的,或有反映问题但经核实不影响聘用的按程序办理相关聘用手续,签订“引才协议”和聘用合同;对公示反映有问题的,将组成联合调查组进行核实,确有不符合要求的,取消聘用资格,并在报考同一岗位考试总成绩在及格线以上的人员中从高分到低分依次递补。对反映有问题但一时难以查实的,暂缓聘用,待查实并做出结论后决定是否聘用。

  2.在职人员报考的,在办理聘用手续时无法与原单位依法解除人事(劳动)关系的,视为自动放弃拟聘人选资格。在办理聘用手续前自动放弃的人员,取消其拟聘人选资格,并在报考同一岗位考试总成绩在及格线以上的人员中从高分到低分依次递补。

  3.被聘用人员最低服务期限为5年(含试用期1年),试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

  十、疫情防控相关要求

  1.按照疫情防控要求,需要报考人员提供本人的绿色通信行程卡、48小时内核酸检测结果阴性纸质证明、考生健康管理信息承诺书(附件3),进入考点扫吉祥码,全程佩戴口罩,现场测量体温,请报考人员主动配合,保持安全距离。凡不能提供绿色通信行程卡,或者体温检测超过37.3度的报考人员,一律不再允许参加本环节考试。

  2.参加考试人员在往返途中乘坐公共交通工具的,须配戴好口罩,与他人保持安全距离,全程做好自我防护,确保个人安全。

  3.考前,若相关部门对疫情防控有其他要求,另行通知。

  十一、注意事项

  1.本次考试视疫情发展情况,如对考试相关事宜做出调整,将另行通知,具体关注双辽市人民政府网站(http://www.shuangliao.gov.cn/)。

  2.此公告如有未尽事宜,有关引进公告(补充公告)通过双辽市人民政府网站(http://www.shuangliao.gov.cn/)进行发布,请注意查询。

  咨询电话:0434—7228199

  附件1:2022年双辽市引进事业单位专业人才岗位及资格条件一览表

  附件2:2022年双辽市引进事业单位专业人才报名表

  附件3:考生健康管理信息承诺书

  中共双辽市委组织部

  双辽市人力资源和社会保障局

  2022年11月28日