根据《上海市事业单位公开招聘人员办法》(沪人社规〔2019〕15号)，按照公开、平等、竞争、择优的原则，徐汇区城市运行管理中心(徐汇区城市网格化管理中心、徐汇区行政服务中心、徐汇区大数据中心)面向社会公开招聘1名工作人员。

　　一、招聘对象和条件

　　1.具有中华人民共和国国籍，遵守宪法和法律，具有良好品行。

　　2.具备招聘单位规定的岗位聘用要求、资格条件、工作能力和身体条件。详见附件1《徐汇区城市运行管理中心(徐汇区城市网格化管理中心、徐汇区行政服务中心、徐汇区大数据中心)2022年事业单位公开招聘简章》(以下简称《招聘简章》)。

　　3.须参加2022年7月30日上海职业能力考试院组织的事业单位公开招聘笔试，成绩达到全市平均成绩111.6分及以上，且未被事业单位录用的考生。

　　4.外省市社会人员，须持有上海市居住证(在有效期内)一年以上,计算截止时间为2022年12月31日。

　　二、报名时间和方式

　　1.报名时间：2022年11月7日至11月11日17:00。

　　2.报名方式：报名采取电子邮件报名方式，请在公告末下载附件2《徐汇区城市运行管理中心(徐汇区城市网格化管理中心、徐汇区行政服务中心、徐汇区大数据中心)事业单位公开招聘报名表》(以下简称《应聘报名表》)，并填写完整。

　　报名时须一并提交相关证明材料：身份证(正反面)、户口本(首页和本人页)、外省市社会人员上海市居住证(正反面)、国内学历、学位证书、海外学历、国(境)外学历学位认证材料、工作经历证明(社保中心出具的社会保险缴纳凭证)、专业资格证书、职称证书及《招聘简章》中所要求的其他材料扫描件;提供本人2022年上海市事业单位公开招聘笔试成绩证明(可在上海“一网通办”(https://zwdt.sh.gov.cn)特色专栏“上海市事业单位公开招聘笔试报名”中查询下载)。

　　应聘人员应在报名截止日期前将填写完整的《应聘报名表》及其他证明材料统一压缩，作为附件发送电子邮件至xuhuixzfw@163.com。邮件标题及附件名称以“应聘单位-应聘岗位-笔试分数-姓名”的格式命名，不接受其他格式的报名表或者个人简历，未按上述要求提交报名材料的，视作无效报名。

　　3.特别告知：应聘人员根据自身情况、意向报考岗位的资格条件和专业要求进行报名，每人限报一个岗位。本次招聘实行告知承诺制，报考人员应依据公布的报考条件和《招聘简章》中的具体岗位要求，如实填写个人信息。报考人员应确认本人完全符合相关岗位的报考条件，如对报考条件和岗位要求存在疑问，应及时向招聘单位或其主管部门进一步咨询确认，如不符合报考条件，由此产生的后果，责任自负。

　　三、资格审核

　　网上报名结束后，按笔试成绩从高分到低分的排序，按照岗位招聘人数1:3的比例对考生进行资格预审。通过资格预审的考生，招聘单位将通过短信或电话的方式通知其参加面试，未收到相关通知，表示没有进入面试环节。

　　面试当天对通过资格预审，进入面试的考生进行线下审核。线下审核时，考生须提供报名信息表、笔试成绩单、本人身份证原件、招聘单位要求的其他证明材料原件(所需携带的其他证明材料另行通知)。凡有关材料信息不实或不符合招聘岗位资格条件的，招聘单位将取消该报考人员参加面试的资格。

　　四、考试方法和内容

　　1.考试方法：面试。

　　2.面试时间和面试地点另行通知。

　　五、体检、考察和公示

　　面试结束后，根据笔试、面试综合成绩，按照招聘人数1:1的比例择优确定进入体检和考察人选。综合成绩为百分制，其中笔试成绩占40%，面试成绩占60%(笔试总成绩和面试成绩均按百分制折算)。体检、考察工作参照公务员录用标准和要求执行。报考人员通过资格审核、面试、体检和考察后，拟聘用人员名单将公示7天，同时公布监督(举报)电话，接受社会监督。