(五)面试后,对放弃签约、体检、考察资格或体检、考察不合格造成的空缺,可以按照面试成绩从高到低依次递补,递补最多不超过2次。
(六)本次面试不指定考试辅导用书,不举办且不委托任何机构举办考试辅导培训班。
五、疫情防控
根据新冠肺炎疫情防控工作要求,统筹做好疫情防控和引进工作。
1.报名人员须主动做好新冠肺炎疫情个人防护工作,科学安排工作生活和出行,确保个人符合新冠肺炎疫情防控要求。按照各阶段面试工作通知要求,落实疫情防控措施,提供相关证明,配合做好疫情防控检查和处置等相关工作。因疫情防控等不可抗拒因素导致报名人员无法如期参加资格审查、面试、体检等环节的,视为自动放弃。
2.所有报名人员在现场资格审查时须自行打印并签署《2022年安仁县第五批引进高层次人才考试新冠肺炎疫情防控告知书》(附件4),承诺已知悉告知的所有事项、证明义务和疫情防控要求,配合做好疫情防控检查和处置等相关工作。
六、纪律与监督
引进工作由安仁县纪委监委派驻县委组织部纪检监察组负责监督。
举报电话:0735-5223530。
七、服务咨询电话
人才政策由中共安仁县委组织部负责解释;招聘程序由安仁县人社局负责解释;引进岗位所需的学科专业、学历、学位、年龄和其他条件等咨询由用人单位或主管部门负责解释。
1.人才政策咨询:
安仁县委组织部:0735-5221736;
2.招聘程序咨询:
安仁县人社局:0735-5226901;
3.引进岗位条件咨询:
用人单位及主管部门,咨询电话详见附件1。
八、其他
本次引进高层次人才可按相关规定享受安仁县人才引进政策优惠待遇。
4:2022年安仁县第五批引进高层次人才考试新冠肺炎疫情防控告知书
中共安仁县委组织部
安仁县人力资源和社会保障局
2022年10月17日
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