面试前泗阳县教育局组织对面试人选进行资格复审。

　　资格复审时间：2022年11月4日(09:00—17:00)，地点另行通知。

　　资格复审时，考生须提供符合本公告、《岗位简介表》中所列出的报考条件要求的所有有效证件和材料。包括但不限于：

　　①有效期内的二代身份证(正反面复印于同一张纸);

　　②毕业证书、学位证书、学信网(http://www.chsi.com.cn)的《教育部学历证书电子注册备案表》，留学归国人员还需提供国家教育行政部门认证的学历证明;

　　③教师资格证，其中受疫情影响2022年上半年未能参加江苏省教师资格证面试的，提供相应学科学段教师资格证笔试合格和已报名上半年面试材料以及《规定期限内取得教师资格证承诺书》(附件3);

　　④中小学高级职称证书、中级职称证书(符合岗位相关要求的考生提供);

　　⑤单位同意报考证明或合法有效的《解除劳动(聘用)合同证明书》(有工作单位的考生提供);

　　⑥本人近期正面免冠证件照1张(与网络报名提供的电子证件照一致)。

　　上述①至⑤项材料均需提供原件和相应复印件供审核。经审查，对不能按上述要求按时提供所有有效证件材料原件的、考生在规定时间内不参加资格复审的(因考生本人原因导致无法通知、联系到考生的，责任和后果由考生个人承担)、提供虚假信息的或资格复审不合格、考生放弃资格复审等的，取消其进入下一环节资格，并在报考同一岗位的考生中按排名成绩从高分到低分一次性递补。考生对资格复审结果有异议的，应现场提出陈述申辩，逾期视为无异议。

　　资格复审通过的考生需现场缴纳面试费用100元/人。进入面试的考生名单在泗阳县人民政府网公布。

　　2.面试

　　通过资格复审人员面试通知书打印时间在泗阳县人民政府网另行公布，面试时间、地点以通知书为准。

　　面试由泗阳县教育局组织，面试采取模拟授课的方式进行，模拟授课(10分钟)，总分100分，考生按指定内容独立备课(40分钟)。面试成绩当场告知考生。面试结束后，按笔试成绩、面试成绩各占50%的比例采用百分制计算考生总成绩，并在泗阳县人民政府网站公布。

　　(五)体检与考察

　　根据考生总成绩，从高分到低分按岗位招聘计划数1：1的比例确定体检人选。如遇总成绩相同的，按面试成绩;面试成绩相同的，另行组织考试确定。体检人选名单在泗阳县人民政府网站公布。

　　体检由泗阳县教育局统一组织，体检标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。具体时间、地点，另行通知。体检费用由考生自理。

　　体检合格考生进入考察环节，考察通过个别访谈、查阅档案等方式进行。考察工作参照《江苏省公务员录用考察办法(试行)》执行，考察对象个人信用情况、违法犯罪记录情况纳入考察范围。

　　(六)选岗定岗

　　体检和考察结束后，对体检和考察合格人员进行公开选岗定岗。选岗办法如下：

　　(1)按考生总成绩排名依次公开选岗。即从第一名开始公开选岗，第一名选岗完成后，第二名在剩下的(n-1)个岗位中公开选岗，每名考生选岗时间不超过2分钟，以此类推。考生当场填写《选岗确认单》，并签字确认。选岗签字确认后，任何人不得更改。

　　(2)遇成绩排名并列者，由并列考生当场抽签决定选岗顺序，再按抽签顺序，依上述办法公开选岗。

　　(3)所有入围考生必须在当天当次一次性选岗完毕，否则视为主动放弃进入下一环节资格。

　　(4)考生选岗前放弃的，递补人员按自身总成绩排名在待选岗位中选岗;考生选岗后放弃的，递补人员递补至放弃考生选定的岗位。

　　(七)公示及聘用备案

　　公开选岗定岗工作结束后，根据公开选岗定岗结果确定拟聘用人员名单，并在泗阳县人民政府网公示7个工作日。对公示期反映的问题影响聘用并查实的、提供材料不全或逾期未报到等的，由招聘主管部门取消聘用资格。拟聘用人员公示期满无异议的，须按通知时间携带符合报名条件的毕业证书和学位证书、相应学段和学科教师资格证等原件到各聘用学校报到，办理相关聘用手续。