(5)各类获奖证书原件及复印件;

　　(6)自荐书(包含本人学习工作简历、基本情况、教育教学水平、业务能力、工作成绩介绍等内容);

　　(7)《毕业生就业协议书》;

　　以上(5)至(7)项为为遴选参考材料，按招聘单位的要求提供。

　　报名者在应聘中所提供的所有资料必须真实、准确、有效，如有虚假，取消聘用资格，本人承担一切责任和后果。

　　(二)招聘方式

　　经报名“双向选择”资格审查合格后，由蒙山县教育局组织直接面试招聘。

　　六、面试

　　1.面试资格审核，遴选进入面试人选：招聘单位及主管部门根据报名情况，按招聘职位数1:3的比例遴选进入面试的人选。个别岗位因报考人数少，达不到规定比例，又确需补缺的，须经招聘单位的主管部门审核，并报市政府人力资源和社会保障部门核准后才能进入面试程序。

　　2.面试方式：试讲，即模拟上课方式进行面试，主要考察考生的学科专业知识、教育教学能力、教师基本素养、语言表达能力、仪表举止等。考生提前40分钟进入备课室准备，面试时间10分钟。

　　3.面试时间：2022年10月22日。

　　4.面试地点：蒙山县蒙山镇第二小学。

　　5.面试试题和成绩计算方法

　　(1)面试内容：根据报考岗位以高中、初中、小学相关教材为内容;报考体育教师岗位面试内容以体育教学相关的内容。具体内容以抽签形式产生。

　　(2)面试成绩计算方法：实行百分制，面试成绩的计算方法采取要素合成的体操计分法。在所有考官评出的要素分值中，去掉一个最高分和一个最低分，其余考官所评要素分值的平均值，即为该考生在此要素上的得分。将各要素上的最后分值相加，得出该考生的面试成绩。考生面试成绩四舍五入保留小数点后两位数。

　　面试成绩满分为100分，面试成绩60分为合格，面试成绩未达60分者，不得确定为考核人选。考生面试时不得向考官透露本人姓名、籍贯、毕业院校、工作单位、父母情况等个人信息。凡透露本人姓名的面试成绩按零分处理，其余的酌情扣3—5分。面试成绩在本考场面试结束时当场公布。

　　经人社部门核准开考或因考生缺考，面试时达不到1：3开考比例的，该岗位考生成绩须达到该考场面试满分值70%以上(含70%)的方可进入下一程序。考生成绩达不到70%以上分值的，取消该岗位招聘。

　　对考生面试成绩在90分以上或60分以下的，面试考官必须在评分表中说明理由，并报县机关事业补充人员领导小组办公室备案。

　　(3)报考同一岗位的，因面试成绩相同导致入围人数超过岗位招聘人数的，对面试成绩相同的考生当场进行结构化面试方式加试，加试考生的最终成绩以加试分数为准。

　　七、疫情防控措施

　　(一)疫情防控工作依据

　　根据新冠肺炎疫情防控相关规定和要求，为确保报名和面试工作安全有序进行，现就考生应考疫情防控规定如下：

　　(一)报名和考前7天起，各考生请通过“智桂通”微信小程序或“爱广西”手机APP实名申领“广西健康码”，并及时更新“广西健康码”和“通信大数据行程卡”状态。跨省份、跨设区市参加考试的考生须遵守考试考点所在地疫情防控要求，并向考点所在地报备。

　　(二)报名和考前7天起，考生应避免前往国(境)外、国内疫情中高风险地区、中高风险地区所在县(市、区)或直辖市街道(镇)、有本土疫情的县(市、区)或直辖市街道(镇)旅行居住;避免与新冠肺炎确诊病例、疑似病例、无症状感染者及国内疫情中高风险地区人员或近期国(境)外人员接触;避免前往人员流动性较大、人员密集的场所聚集。

　　(三)报名、领取面试通知书时及面试当天，考生应配合做好查验“三码”工作，所有考生要同时符合蒙山县本地48小时新冠病毒核酸检测结果为阴性、“广西健康码”为绿码、“通信大数据行程卡”为绿码、现场测量体温正常(<37.3℃)等防疫要求，方可报名、领取面试通知书和参加面试。请各考生合理安排时间做好核酸检测，以免影响面试。