3.资格复审。面试前进行资格复审，通过资格复审方可进入面试。报名人员须提供报名材料原件（含《2023年无锡市锡山区教育系统引进高层次青年人才报名表》）、无纪律处分证明，不具备报考资格、材料提供不充分或提供虚假信息的，视为复审不通过。

　　4.面试。内容以考察拟任岗位所需的专业技术能力和综合素质为主。面试有关事项在锡山教育政务网上另行通知。

　　按照面试成绩从高分到低分的顺序，根据岗位引进人数1：1的比例确定参加体检人员，并在网上公布。面试合格线为80分，低于80分者直接淘汰。如面试成绩相同，则另行安排加试。

　　5.体检考察。体检按《公务员录用体检通用标准（试行）》执行，并对体检合格的人员进行考察政审。

　　6.公示录用。经面试、体检、考察合格后，对拟引进人员在网上公示7个工作日。公示无异议人员由引进单位按规定办理报批手续。因考生体检、考察不合格、自动放弃录取资格等原因出现岗位空缺，可进行递补。

　　四、相关政策及待遇

　　1.录用人员均列入全额拨款事业编制，用人单位与录用人员签订聘用合同，并进行试用期管理与考核。试用期满考核合格的，予以定岗。不合格者取消聘用资格，终止聘用关系。

　　2.报名时无法提供相应层次教师资格证的人员，须提交承诺书，承诺自入职之日起1年内取得相应层次的教师资格证，普通高中教师可放宽至3年，届时无法提供的将取消聘用资格。

　　3.对应邀来锡体检的外地高校研究生，给予最高1500元的一次性交通补贴，同时给予380元的一次性住宿补贴和200元的一次性用餐补贴。

　　4.符合无锡市及锡山区相关人才政策的录用人员，按规定享受相关待遇，从高从优不重复。

　　5.报名人员提供材料及信息须真实有效，凡弄虚作假者，一经查实，立即取消考试资格或聘用资格，同时记入诚信体系个人记录，构成犯罪的依法追究刑事责任，如已兑现相关待遇需全额退回。

　　五、纪律监督

　　招聘工作坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则，严格程序和标准，主动接受纪检监察机关和社会监督。锡山区教育局咨询电话：0510-88700983、0510-88701596；监督电话：中共无锡市锡山区纪律检查委员会0510-85500036。

　　六、本公告由锡山区教育局负责解释，各类通知、考试成绩、体检、公示等信息在锡山教育政务网（www.jsxishan.gov.cn/qjyj）上公布。

　　附件：

　　1.2023年无锡市锡山教育系统引进高层次青年人才岗位简介表.xlsx

　　2.2023年无锡市锡山教育系统引进高层次青年人才报名表.doc

　　无锡市锡山区教育局

　　2022年9月27日