(三)严格落实回避制度。要认真落实《事业单位人事管理条例》《事业单位公开招聘人员暂行规定》《事业单位人事管理回避规定》关于回避制度的规定。在公开发布的招聘信息中，要明确有关人员回避的要求。对违反回避规定的要及时予以纠正。造成不良影响的，要对有关责任人进行严肃处理。

　　(四)加强监督巡视力度。和顺县纪检部门要加强对公开招聘工作的监督力度。和顺县公开招聘大学毕业生到村(社区)工作领导组通过现场巡视加强对大学毕业生到村(社区)工作公开招聘工作特别是笔试、面试环节的监管力度。

　　(五)严肃处理违规违纪行为。对违反事业单位公开招聘规定的，任何单位或个人可以向和顺县公开招聘大学毕业生到村(社区)工作领导组或纪检监察机关投诉、举报。对公开招聘中出现的违规违纪行为，按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部35号令)处理。

　　六、其他事项

　　招聘政策和具体事宜可咨询和顺县2022年公开招聘大学毕业生到村(社区)工作领导组办公室。

　　政策咨询：0354--8130153

　　监督电话：0354--8130151

　　咨询、监督电话开通时间:招聘期间工作日的工作时间。

　　特别提示：本次公开招聘考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构或个人举办面试辅导培训班。社会上举办的各类招聘培训辅导班和发行的出版物等，均与本次考试无关。敬请广大考生提高警惕，切勿上当受骗。

　　本公告未尽事宜由和顺县公开招聘大学毕业生到村(社区)工作领导组负责解释。

　　附件查看>>>

　　1.和顺县2022年第二批公开招聘大学毕业生到村(社区)工作岗位一览表

　　2.和顺县2022年第二批公开招聘大学毕业生到村(社区)工作报名登记表

　　3.和顺县2022年第二批公开招聘大学毕业生到村(社区)工作报考人员诚信承诺书

　　4.和顺县2022年第二批公开招聘大学毕业生到村(社区)工作疫情防控注意事项

　　5.和顺县2022年第二批公开招聘大学毕业生到村(社区)工作疫情防控排查情况表

　　和顺县公开招聘大学毕业生到村(社区)工作领导组办公室

　　2022年8月19日