按照新冠肺炎疫情防控要求，报考人员须遵守国家和山西省疫情防控有关规定。报考人员在笔试、面试、资格复审、体检等环节均须提供《平遥县2022年度第二批招聘大学毕业生到村(社区)工作疫情防控诚信承诺书》(附件5)。因疫情形势变化要求，我县2022年度第二批招聘大学毕业生到村(社区)工作考试的有关时间、程序、步骤、要求等可能会因疫情防控工作需要作出调整，请报考人员随时关注平遥县人民政府网站(http://www.pingyao.gov.cn)相关公告。凡违反国家和我省常态化疫情防控有关规定，隐瞒、虚报旅居史、健康状况等疫情防控重点信息的，将依法依规追究责任。

　　(三)考试与资格复审

　　考试采取笔试和面试相结合的方式。综合成绩=笔试成绩×60%(保留三位小数)+面试成绩×40%(保留三位小数)。成绩采取百分制，综合成绩最低合格线为60分(其中笔试成绩最低合格线为60分)。面试没有形成竞争的岗位(即参加面试人数少于或等于招聘计划数的岗位)，综合成绩最低合格分数线为65分。

　　笔试成绩、面试成绩和综合成绩保留两位小数(尾数四舍五入)。若2名以上应聘人员综合成绩相同时，原则上按笔试成绩由高分到低分的顺序确定体检人选;如笔试成绩仍相同，加试一场面试，应聘人员的成绩名次按面试加试成绩排列。

　　1.笔试

　　(1)笔试科目为《综合知识》，考试内容主要包括政治经济理论、时事政治、法律常识、公文写作、科技人文知识等公共基础知识和乡村振兴、农村(社区)生产生活知识、群众文体等基层治理方面的内容。

　　(2)笔试采用闭卷形式进行，笔试满分100分。

　　(3)笔试的具体时间：2022年9月4日(星期日)。

　　(4)笔试地点及相关要求详见《准考证》。

　　(5)考生笔试成绩在平遥县人民政府网站(http://www.pingyao.gov.cn)公布。

　　2.资格复审

　　资格复审由平遥县公开招聘大学毕业生到村(社区)工作领导组负责。依据笔试成绩从高分到低分的顺序，按与计划招聘人数3:1的比例确定参加面试资格复审的人选，如最后一名出现并列名次时，一同进入面试资格复审环节，人数未达3:1的按实有人数确定。资格复审人员名单、时间及地点在平遥县人民政府网站(http://www.pingyao.gov.cn)公布。

　　资格复审时，应聘人员应提供毕业证、学位证、身份证、报到证、学历证书电子注册备案表(学信网打印)、学位认证报告(学位网打印)等相关证件原件及复印件。

　　除按上述要求外，下列人员还要求提供以下证明原件及复印件：

　　(1)已毕业的留学人员应提供教育部中国留学服务中心出具的境外学历、学位认证书。

　　(2)应聘人员毕业院校按照一级学科发放毕业证的，还须提供学校出具的专业证明及在校成绩单原件及复印件。

　　(3)个人档案的存档证明。

　　(4)已就业人员须出具单位同意报考证明(机关公务员、事业单位工作人员须加注当地组织或人事部门同意报考意见，并注明是否有服务期限、是否在试用期内)。

　　证件(证明)不全或所提供的证件(证明)与所报岗位资格条件不符以及主要信息不实，影响资格复审的，取消该应聘人员参加面试的资格。应聘人员未按规定时间、地点参加资格复审的，视为自动放弃面试资格。

　　若取得面试资格复审的人员确认放弃资格复审或资格复审不合格的，按照笔试成绩由高分到低分按3:1的比例依次递补面试资格复审人选，不足3:1的按实有人数确定。

　　3.面试

　　面试由平遥县公开招聘大学毕业生到村(社区)工作领导组制定实施方案并负责组织实施，参加面试人员名单及面试的时间、地点、形式等在平遥县人民政府网站(http://www.pingyao.gov.cn)公布。

　　面试采取结构化面试方式进行，分值100分。面试主要测评应聘人员综合分析问题的能力、人际交往能力、应变能力、组织协调和语言表达能力等。