1.公示。体检、考察均合格的人员，确定为拟聘人员，在安吉县人民政府网和安吉人力资源网公示7天。

　　2.录用。公示期满无异议或虽有反映经查实不影响录用的，按规定办理相关手续，所有录用人员需在公示后一周内到岗，逾期不到岗视为放弃，如遇上述情况，不足人员岗位可依次递补。录用人员根据各自岗位与所属集团公司签订劳动合同并进入试用期，工资福利待遇按各所属公司相关制度执行。试用期不符合录用条件的解除劳动合同。

　　3.递补。本次招聘的拟聘对象，因未按时报到、试用期考核不合格，或签约对象在6个月内离职等情况带来岗位空缺的，经用人单位书面申请，可按照“在同单位、同岗位、同要求面试合格人选中按高分到低分”的原则依次递补；递补原则、体检、考察、公示和试用期等按前款规定不变。

　　三、其它事项

　　1、报名需咨询相关政策、资格条件时，请拨打《2022年安吉县县属部分国有企业公开招聘工作人员计划表》中各招聘单位咨询电话。

　　2、本次公开招聘相关环节的信息（笔试成绩公示、入围面试人员名单公示、入围体检政审人员名单、拟聘用人员名单等）均在安吉县人民政府网和安吉人力资源网公布。联系电话：0572-5603502、5031286。系统报名技术支持咨询电话：0572-5222291，请应聘人员关注。

　　3、对报考人员考试违纪违规行为的认定和处理，按照《浙江省人事考试人员违纪违规行为处理规定》等相关规定执行。

　　4、招聘单位、用人单位不举办也不委托任何机构举办针对本次招聘考试的辅导培训班。

　　5、因疫情防控工作需要，本次招聘工作的具体防控事项按照疫情防控整体态势实行动态调整的执行。

　　附件：1.2022年安吉县县属部分国有企业面向社会公开招聘工作人员计划表

　　2.考试系统个人操作手册

　　3.2022年安吉县县属部分国有企业面向社会公开招聘工作人员资格复审表

　　安吉县城市建设投资集团有限公司

　　安吉县交通投资发展集团有限公司

　　2022年8月18日