(四)笔试成绩于9月5日后在"贵阳市人力资源和社会保障局网""贵州贵阳征兵"公众号公布。

　　(五)事业单位岗位设置笔试成绩最低合格分数线,由市人力资源社会保障局研究确定,报考事业单位的,笔试结束后确定笔试成绩最低合格分数线,未达到笔试成绩最低合格分数线的,取消进入下一环节资格。

　　报考国企岗位不划定最低合格分数线。

　　六、选岗、定岗及签订协议

　　(一)事业单位管理岗位通过选岗的方式确定岗位,先组织县级统筹岗位选岗、后组织市级统筹岗位选岗,县级统筹岗位选岗结束后,空缺的县级统筹岗位列入市级统筹岗位。选岗按照笔试成绩从高到低依次选岗,考生只能选择符合岗位专业、学历、职业资格等条件且无其他考生选定的岗位。

　　(二)事业单位专业技术岗位按照笔试成绩从高到低依次定岗。

　　(三)选岗定岗过程中,如遇笔试成绩相同的,则通过抽签方式确定选岗顺序,对最后一批可选岗位少于末位成绩并列人数的,由市征兵办组织面试,按面试成绩从高到低的顺序确定参加选岗人选、依次选岗。

　　(四)国有企业岗位由各招聘企业自行组织选岗,如果企业需要进行现场面试的,由各招聘企业组织面试。

　　(五)选岗、定岗及签订协议同一天进行,时间地点另行通知,选岗定岗后现场组织签订协议。

　　(六)考生应携带身份证原件、毕业生证书、学位证书、相关职业资格证书原件或复印件参加选岗。

　　七、前置招聘贯穿征兵工作全过程,并列入个人征兵征信。

　　八、有下列情况之一的,终止或者取消前置招聘资格

　　(一)不符合应征条件,未能顺利入伍的;

　　(二)经教育部门筛查,入伍时未取得毕业学历的;

　　(三)拒不服从选岗安排又对选岗无法达成一致意见的;

　　(四)不适应部队生活、训练,被退兵的;

　　(五)拒服兵役,被部队除名处分的;

　　(六)在部队提干的;

　　(七)服役期间受到纪律处分或刑事处罚的;

　　(八)退役后符合国家安置政策,纳入政府统一安置范围的(主动放弃政府安置的除外);

　　(九)服役期间因公致伤、致残、致病,被纳入国家供养的;

　　(十)不具备报考岗位所需条件的。

　　(十一)本人主动放弃的。

　　九、注意事项

　　(一)本次招聘不指定考试用书,不举办任何培训班。报考人员请密切关注"贵阳市人力资源和社会保障局网"及"贵州贵阳征兵"公众号,按要求参加各环节。

　　(二)本《公告》解释权属贵阳市人力资源和社会保障局,招聘工作未尽事宜,由贵阳市人力资源和社会保障局会同市征兵办研究确定。

　　(三)严格落实疫情防控要求,报考人员需做好个人防护,如无特殊情况请勿外出或接触中高风险地区人员。

　　联系电话:0851-85785011(市征兵办)

　　0851-87989520(市人社局)

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　　1.贵阳市2022年事业单位前置招聘应征入伍大学生士兵岗位一览表(下半年).xlsx

　　2.2022年大学毕业生参军入伍国有企业前置招聘岗位表(下半年).xlsx