事业单位或其主管部门根据考试、考察、体检情况，择优确定拟聘用人员，将拟聘用人员名单在河北人社网-事业单位招聘专栏(rst.hebei.gov.cn/a/kaoshizhaopin)公示7个工作日。对公示反映有严重问题并查有实据，不符合聘用条件的取消其拟聘人选资格;对反映有严重问题但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后决定是否聘用;对公示期满无异议的，或有反映问题但经核实不影响聘用的，由事业单位主管部门提出聘用意见，按管理范围分别报省委组织部、省人力资源和社会保障厅审批后，按有关规定签订聘用合同，办理就业、流动、工资、社保等相关手续。被聘用人员按相关政策规定实行试用期，试用期一并计算在聘用合同期限内。试用期满考核合格的，予以正式聘用，不合格的，取消聘用。

对发现的违纪违规行为，按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)处理。

特别提醒：凡应聘人员未在规定时间内按要求参加笔试、证件审核、面试、体检、考察、报到等情况的，均视为自动放弃应聘资格;资格审核贯穿招聘工作全过程，在任何环节，发现应聘人员不符合招聘条件，弄虚作假的，取消应聘资格，问题严重的要追究责任。

政策咨询电话：查阅《岗位信息表》(附件1)

考务咨询电话：0311-83808508、83824748

监督举报电话：0311-66908845、87907275

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2022年河北省省直事业单位公开招聘（统一招聘）岗位信息表

河北省省直事业单位公开招聘（统一招聘）综合类科目考试大纲

河北省省直事业单位公开招聘（统一招聘）医学类专业科目考试大纲

河北省省直事业单位公开招聘（统一招聘）教育类专业科目考试大纲

中共河北省委组织部

河北省人力资源和社会保障厅

2022年8月6日

原标题：河北省省直事业单位2022年公开招聘(统一招聘)工作人员公告

文章来源：http://www.sybexam.com/2022/jzgg_0811/https:/rst.hebei.gov.cn/a/kaoshizhaopin/2022/0806/12161.html