对于招聘岗位要求统招学历的，其“统招”的范围是：纳入国家统一招生计划的普通高等学校毕业生或普通中等专业学校毕业生。未按规定的时间、地点参加资格审查的，视为自动放弃应聘资格。

　　(三)体能测试

　　体能测试的具体时间、地点及相关要求由朝阳区人力资源和社会保障局电话通知。报考长春市公安局朝阳区分局编制外岗位的考生，根据笔试成绩从高分到低分按招聘岗位拟招聘人数1：3(含)比例确定，不足1：3比例的，按实际人数确定。如多人笔试成绩相同且同时进入1：3比例的，一并进入体能测试，体能测试结果不合格者不能进入面试。体能测评项目和标准：参照《公安机关人民警察体能测评项目和标准》执行。男子组10米×4往返跑、纵跳摸高、1000米跑;女子组10米×4往返跑、纵跳摸高、800米跑。

　　(四)面试

　　1.时间及地点：面试的具体时间、地点和每个岗位采取的面试方式另行通知。

　　2.面试人选确定：通过参加笔试进入面试的人选，根据笔试成绩从高分到低分按招聘岗位拟招聘人数1：3(含)比例确定，不足1：3比例的，按实际人数确定。如多人笔试成绩相同且同时进入1：3比例的，一并进入面试(报考长春市公安局朝阳区分局编制外岗位的考生，体能测试达标后方可进行面试)。

　　3.面试成绩：面试成绩按100分计算，合格线为60分，低于合格线的考生，不得作为拟聘人选。计算成绩时，保留小数点后两位，并当场公布面试成绩。

　　4.拟聘人选确定：笔试成绩不计入总成绩，拟聘人选从面试成绩合格人员中，从高分到低分，按招聘计划同一招聘岗位拟招聘人数1：1比例确定。成绩相同的，进行下一轮面试加试。

　　七、体检、考察和公示

　　体检工作由长春市朝阳区人力资源和社会保障局负责组织实施;考察工作由招聘单位主管部门负责。体检标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准(试行)》并结合聘用单位实际用人需求情况确定。体检合格的，对拟聘用人员遵纪守法、政治思想、道德品质、业务能力、工作实绩、拟任岗位资格等情况进行考察，并对其资格条件进行复查。

　　体检、考察有一项不合格的，取消拟聘用人选资格，并在同一招聘岗位面试成绩达到合格线以上的人员中，从高分到低分依次递补，进行体检、考察。考生在体检、考察过程中弄虚作假，隐瞒重要病史或违法违纪情况等导致体检、考察结果不实的，取消聘用资格。

　　体检、考察均合格的人员确定为拟聘用人选，在长春市朝阳区政府网站(http://www.ccchaoyang.gov.cn/)、“长春朝阳人社”微信公众号进行公示，公示期为5个工作日。公示期满无异议者，培训上岗。

　　八、注意事项

　　1.在招聘组织实施过程中，将按照长春市疫情防控有关要求，落实防疫措施，必要时将对相关工作进行适当调整，相关要求及工作调整信息将通过长春市朝阳区政府网站(http://www.ccchaoyang.gov.cn/)、“长春朝阳人社”微信公众号公告，请广大考生及时浏览网站。

　　2.考生对岗位资格条件要求或在整个招聘过程中有不明之处，请及时与招聘单位或主管部门联系。

　　3.考生存在未在规定时间内参加笔试、资格审查、体能测试、面试、体检、考察、报到等情况的，均视为自动放弃应聘资格。

　　4.资格审查贯穿招聘全过程。在任何环节发现考生不符合招聘资格条件或者弄虚作假骗取应聘资格的，均取消应聘资格，问题严重的予以追究相关责任。

　　5.应聘人员需随时关注长春市朝阳区政府网站(http://www.ccchaoyang.gov.cn/)、“长春朝阳人社”微信公众号信息，保持报名时所留联系电话的畅通，以便通知招聘相关事宜，如因本人变更联系电话、停机、关机等原因无法联系的，产生后果由本人自行承担。

　　6.此公告未尽事宜将发布《补充公告》。