因工作需要，蚌埠高新技术产业开发区面向社会公开招聘编外工作人员29名，现将相关事项公告如下：

　　一、招聘原则

　　公开、公平、竞争、择优。

　　二、招聘条件

　　(一)招聘对象必须符合以下条件

　　1.具有中华人民共和国国籍;拥护中国共产党的领导，遵守中华人民共和国宪法、法律和法规;

　　2.具有良好的品行、作风正派、责任心强，具有一定的组织协调能力;

　　3.身体健康，具有正常履行工作职责的身体条件;

　　4.具有招聘岗位所需的年龄、学历、资历、专业及技能要求;

　　(35周岁以下是指1987年7月1日及以后出生;30周岁及以下是指1992年7月1日及以后出生)

　　5.无违法犯罪和不良记录;

　　6.报考人员须完整提供真实、有效的个人信息及相关材料。凡提供虚假信息、伪造相关材料者，其后果由个人承担并取消报考资格。

　　(二)具有下列情形之一的，不得报考：

　　1.现役军人;

　　2.不符合岗位招聘条件人员;

　　3.在读的非高校应届毕业生;

　　4.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;

　　5.个人征信有严重不良记录的人员;

　　6.经人社部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员;

　　7.法规政策规定不适合从事招聘岗位的人员。

　　(三)招聘人数和岗位要求(附件二：《2022年蚌埠高新区编外工作人员招聘计划表》)

　　三、招聘方法及分数计算

　　招聘采取笔试和面试相结合的办法进行，共分报名、网上资格审查、笔试、现场资格复审、面试、体检、考察、公示、聘用等环节。笔试成绩占50%，面试成绩占50%，应聘人员分岗位按总成绩从高分到低分择优录取。

　　四、招聘程序和要求

　　(一)信息发布

　　招聘信息在蚌埠高新技术产业开发区网站(http://htz.bengbu.gov.cn/)发布。

　　(二)报名、资格审查

　　1.报名方式及时间。报名采取网上报名的方式进行，报考人员登录网上报名系统(http://bbsx.pinge360.com/)报名。统一报名时间为2022年7月18日9：30—7月27日16：00，逾期不再补报。报考人员要仔细阅读本公告和诚信承诺。每位报考人员限报一个岗位，并使用本人有效居民身份证进行报名和参加考试。

　　2.报考人员报名前，应通过“皖事通”APP实名申领“安康码”。报考人员登录进行报名，须认真阅读《考试期间疫情防控须知》(附件一)，并签署“诚信承诺书”，上传本人电子照片(近期免冠正面证件照)，并提供有效通讯方式。

　　3.查询资格审查结果。报考人员报名后，于2022年7月27日18：00前可随时登录网上报名系统(http://bbsx.pinge360.com/)查询资格初审结果。

　　4.网上缴费。通过资格初审的报考人员，请于2022年7月28日11:00前登录网上报名系统(http://bbsx.pinge360.com/),参照安徽省财政厅、安徽省物价局财综〔2013〕2568号文件规定，按每人每科45元标准收取笔试费用，逾期没有缴费视为自动放弃报考。

　　5.招聘计划数与各岗位报考人数报考比例不得低于1：3，未达到规定比例的，相应核减或取消岗位招聘数。其中取消招聘岗位的报考人员可于2022年7月28日14:30-16:30登录网上报名系统(http://bbsx.pinge360.com/)改报其他符合条件的岗位或退报名费。

　　6.网上打印准考证。时间另行通知。

　　(三)笔试

　　1、考生携带准考证和有效身份证按准考证上要求参加笔试。

　　笔试时间：具体时间地点详见准考证。

　　2、因疫情防控需要考试时间如有改变请及时关注蚌埠高新技术产业开发区网站(http://htz.bengbu.gov.cn/)通知。

　　3、笔试内容及分值：笔试采用闭卷考试的方式进行。笔试内容为《行政能力倾向测验》和《申论》，满分100分。笔试成绩在蚌埠高新技术产业开发区网站公布。