(三)资格审查

　　用人单位及主管部门将严格按照公告及岗位资格条件，对考生报名资格进行审查确认。主要审查报名者提供的身份证、学历学位证书、专业技术职务资格证书以及招聘信息中所涉及的资历和其他条件要求的证明材料。资格审查贯穿招聘全过程，一经发现考生不符合报考岗位要求或弄虚作假的，随时取消考生应聘资格(考试和应聘资格)。

　　(四)笔试

　　1.笔试内容

　　笔试内容为《医学基础知识》，笔试试题均为客观性试题。考试时限为120分钟，满分为100分。

　　2.笔试时间及地点

　　笔试时间为2022年8月5日下午13:00-15:00。笔试地点详见准考证。若遇疫情等不可抗拒特殊情况，另行公告。

　　3.笔试分数线的确定及笔试查询

　　笔试阅卷结束后，确定本次笔试考试的最低合格分数线。未达到最低合格分数线的考生，不能参加面试。

　　笔试成绩通过丹东市卫生健康委员会网站查询，请应聘人员密切关注该网站相关公告。

　　(五)面试

　　1.面试人选的确定。笔试成绩公布后，按招聘计划与面试人数1:2的比例，根据笔试成绩从高到低的顺序，确定进入面试人员并在丹东市卫生健康委员会网站统一公布。最后一名面试人员的笔试成绩并列者，同时参加面试。面试前，因应聘人员自愿放弃、资格审查不合格或弄虚作假被取消面试资格及其他原因出现岗位空缺的，将进行递补。递补后未达到规定的面试比例的，按实际人数确定进入面试人员。

　　2.面试方法。面试采取结构化问答方式进行。主要考察应聘人员综合分析、应变协调、解决实际问题的能力。面试满分为100分，合格分数线为60分，未达到合格分数线的，不能聘用。

　　3.面试时间及地点。面试时间及地点将在丹东市卫生健康委员会网站另行通知。

　　4.面试成绩公布。面试成绩当场公布，由考生本人确认签字后，离开面试考场。

　　笔试、面试成绩按5:5权重比例并保留两位小数计算应聘人员的总成绩。

　　(六)体检

　　根据应聘人员的总成绩从高到低的顺序，按招聘计划1:1的比例确定参加体检人员。总成绩并列者，按笔试成绩由高分到低分确定体检和考察人员。笔试成绩仍相同的，通过全科医生临床实践技能操作考核确定体检和考察人员。临床实践技能操作考核参照《基层医疗卫生机构全科医生转岗培训大纲(试行)》基层实践技能培训的相关要求。体检人员名单在丹东市卫生健康委员会网站公布。

　　体检工作参照《关于修订<公务员录用体检通用标准(试行)>及<公务员录用体检操作手册(试行)>的通知》(人社部发〔2016〕140号)、《关于切实做好维护乙肝表面抗原携带者入学和就业权利工作有关问题的通知》(人社厅发〔2010〕22号)和《关于进一步做好公务员考试录用体检工作的通知》(人社部发〔2012〕65号)等有关规定组织实施。

　　体检工作由丹东市卫生健康委员会统一组织在具有公务员考录和事业单位公开招聘三级甲等医院进行，体检费由考生承担。应聘人员对体检结论有疑问要求复检的，可在接到体检结论的7日内，以书面形式提出。复检将在应聘人员提出申请的7个工作日内安排。

　　复检内容为对体检结论有影响的项目，复检只能进行一次，体检结果以复检结论为准。体检合格者确定为拟考察人员。

　　(七)考察

　　考察工作由招聘单位和招聘单位主管部门具体负责组织实施，对拟考察人员的思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩等情况进行实地调查了解，对被考察人员资格条件进行复查。有工作单位的报考者须自行解决与原工作单位的人事、劳动关系，出现纠纷责任由考生自负。考察中发现不符合聘用条件的，取消其聘用资格，并将结论及依据明确告知被考察人员。考察合格者，确定为拟聘用人员。

　　(八)公示及聘用

　　拟聘用人员信息将在丹东市卫生健康委员会网站进行公示，公示期为7个工作日。