2.体检合格后进行考察。如发现有违法、违纪行为及社会劣迹者一律取消其拟聘资格。

　　根据《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的实施意见》(皖办发〔2017〕24号)等文件精神，考察结束时考察对象仍属于失信被执行人的，考察环节不予合格(查询平台：中国执行信息公开网失信被执行人查询专栏(http://zxgk.court.gov.cn)。

　　对体检、考察出现缺额的，按照规定程序和时限，在同一岗位的应聘者中，按总成绩从高分到低分依次等额递补。

　　(六)公示和聘用

　　对体检、考察合格的拟聘用人员公示5个工作日。公示期满，对无异议或反映问题不影响聘用的拟聘用人员办理录聘手续。拟聘用人员根据最终成绩从高分到低分依次在同一岗位下的单位中进行选岗。对违反公开招聘规定的应聘者，取消其聘用资格，并按考试最终成绩从高分到低分在同一岗位中依次等额递补。

　　五、管理及工资待遇

　　1.人员采取劳务派遣方式管理，由芜湖市劳动保障人力资源有限公司办理聘用手续、签订劳动合同后，安排到鸠江区公办幼儿园工作。

　　2.人员工资待遇和发放标准参照鸠江区劳务派遣教职工标准执行，办理五险(养老、失业、医疗、工伤和生育保险)一金(公积金)，实行绩效考核。

　　六、其他要求

　　1.本次招聘工作由芜湖市劳动保障人力资源有限公司负责组织实施。

　　2.“芜湖市人力资源和社会保障局-芜湖人才网-热点招聘”栏目(http://218.22.70.154:9001/web/list.html?type=23)为本次招聘信息发布的唯一有效网站。各阶段相关通知公告在此网站发布。请应聘者及时关注。无特殊情况，与本次招聘有关的信息不再通过其他方式通知;

　　3.应聘者的资格审查将贯穿本次公开招聘工作全过程。凡因弄虚作假或因资格审查不严等致使应聘者报考资格与报考条件规定不符而进入各环节的，一经查实，即取消应聘者的考试、聘用等资格;

　　4.所有应聘者应提前熟悉芜湖市最新疫情防控要求及附件《招聘期间疫情防控须知》，并遵照要求严格落实。

　　5.本次招聘组织的笔试和专业测试不指定任何教材、复习资料，也不举办、不委托举办任何形式的辅导和培训活动。

　　人力资源公司咨询电话：0553-3991779(工作日)

　　鸠江区教育局咨询电话：0553-5864117(工作日)

　　特此公告。

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　　2022年度鸠江区公办幼儿园教职工招聘岗位表

　　2022年度鸠江区公办幼儿园教职工招聘期间疫情防控须知

　　2022年度鸠江区公办幼儿园教职工招聘承诺书

　　芜湖市劳动保障人力资源有限公司

　　2022年7月14日