2.生活补贴。引进人才3年内可享受生活补贴,补贴标准为:正高级专业技术职称人员每人每月4000元、博士研究生及副高级专业技术职称人员每人每月3000元、全日制硕士研究生每人每月2000元。每年根据引进人才年度专项考核情况分等次给予兑现。
3.租房补贴。引进人才3年内在芷江县租房,且未申报住房补贴的,给予申报租房补贴。补贴标准为:正高级、副高级专业技术职称人员及博士研究生每人每年9600元;全日制硕士研究生每人每年6000元。
以上企业引进人才住房补贴、生活补贴、租房补贴由县财政承担30%。
4.家属就业和子女就学。对引进人才的随调配偶,有正式工作的,由组织人事部门原则上按其原工作单位性质、本人身份和所从事专业岗位进行妥善安置;无正式职业的,由用人单位或主管部门积极推荐就业。引进的正高级、副高级专业技术职称人员及博士研究生,其配偶在芷期间暂未就业的,从引进人才签订聘用合同的下月起每月给予800元的生活补贴,补贴期限不超过12个月。其未成年子女申请就读公办义务教育学校的,由教育行政管理部门和学校给予优先安排。
5.其他保障。对引进人员实行“一站式”服务,其人事档案转入、户口迁移、社会保险等服务事项由用人单位及相关职能部门在规定时间内负责办理。
六、其他事项
1.本次引进高层次及急需紧缺人才相关信息在怀化人事考试网(http://www.hhrsks.com)、芷江侗族自治县政府门户网(http://www.chnzj.gov.cn)发布,请应聘人员密切关注,并保持本人所留联系电话畅通。未按时、按要求参加各引进环节的,视为自动放弃,由此产生的一切后果由应聘人员个人承担。
2.应聘人员应认真阅读本公告内容,严格按照公告的规定参加报名和考试。对在报名资格条件上弄虚作假或违反纪律的,一经查实,取消引进资格。
3.疫情期间,应聘人员(含省外来芷人员)须遵从新冠疫情防控要求,参加现场资格审查、考试考核、体检等需提交48小时内核酸检测阴性证明,出示“健康码”、“行程卡”(近14天无境外及国内中、高风险地区旅居史),体温正常且“健康码”、“行程卡”为绿码者,方可参加报名、考试等环节;因疫情防控等不可抗拒因素不能如期参加考试的,视为自动放弃。报名、考试和体检等环节请考生务必佩戴口罩,并配合接受体温检测,做好个人防护,讲究卫生,遵守纪律,文明、有序出行。
本《公告》及其未尽事宜,由县委人才工作领导小组办公室负责解释。咨询电话:0745-6823859。
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芷江侗族自治县2022年企业引进高层次及急需紧缺人才岗位需求目录
中共芷江侗族自治县委人才工作领导小组办公室
2022年6月27日
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