（6）国有单位在职人员提供单位同意报考书面证明。

　　报名时，报考人员要确保提交材料的真实性和有效性，弄虚作假的，一经查实，取消报考资格。

　　4.注意事项：

　　（1）报考人员只能选择一个岗位报考，报考多个岗位的，取消报名资格。

　　（2）报考人员须按《广东省2022年考试录用公务员专业参考目录》（附件4）进行报考，所学专业应符合报考岗位的专业要求。报考人员所学专业未列入专业目录（没有专业代码）的，可选择专业目录中的相近专业报考，所学专业必修课程须与招聘岗位要求专业的主要课程基本一致，并在报名时提供所学专业课程成绩单（须教务处盖章）、院校出具的课程对比情况说明及毕业院校设置专业的依据等材料的扫描件。具有国（境）外学历、学位人员在报考相近专业时，须提供院校出具的所学专业课程成绩单、第三方专业机构出具的成绩单翻译件等材料的扫描件，并在国内正规高校官网寻找报考专业的课程设置，将相应课程与自身专业课程进行对比并出具文字说明（文末附网址链接和网页截图，落款须手写签名），同时出具承诺书保证上述内容真实有效。

　　（三）资格审核

　　由招聘单位主管部门或使用单位主管部门在每个阶段报名截止后的5个工作日内完成对报考人员报名资格、资历和其他材料的审核。对符合条件者按不低于报考岗位招聘人数3倍择优确定为考核对象，符合条件者人数低于报考岗位招聘人数的3倍，按实际人数确定为考核对象。

　　资格审核贯穿招聘工作全过程。考生报名时应确保所填各项信息真实有效，凡以虚假信息报名的、提供不实材料的，一经查实即取消考核及聘用资格。

　　（四）组织考核

　　1.考核方式：

　　本次招聘采用直接考核方式。由各招聘单位主管部门或使用单位主管部门对考核对象的基本素质和适应岗位专业要求的业务素质及潜能按规定进行综合考评，考核完毕后当场评分、统分，并向考生宣布考核成绩；考核成绩按100分计算，入围分数线为60分，低于入围分数线的，视为不合格。按照考核成绩从高分到低分排序，按招聘岗位1:1的比例确定为体检对象。考核成绩相同的，则根据考核主评委给分高低顺序确定名次。

　　2.具体考核时间、地点由各招聘单位主管部门或使用单位主管部门另行通知。

　　3.报考人员须按规定的时间、地点参加考核。不按规定时间、地点参加考核的，视为自动放弃。

　　（五）体检

　　由各招聘单位主管部门或使用单位主管部门按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）》（粤人社发〔2010〕382号）的要求，组织对拟聘用人员进行体检，体检合格者进入考察程序。对不按规定参加体检的，按自动弃权处理。具体时间、地点和要求由各主管部门另行通知。体检费用由考生自行承担。

　　（六）考察

　　由各招聘单位主管部门或使用单位主管部门按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则（试行）》（粤人社发〔2010〕276号）的要求，组织对体检合格人员的政治思想、道德品质、能力素质、遵纪守法、学习或工作表现等情况进行考察。

　　（七）公示

　　由各招聘单位主管部门或使用单位主管部门根据考核、体检和考察结果，确定拟聘人选，并在潮州市政府网市人力资源和社会保障局网页（http://www.chaozhou.gov.cn/zwgk/szfgz/srlzy/index.html）对拟聘人选进行公示7个工作日。

　　（八）办理聘用手续

　　公示期满无异议的，按有关规定办理聘用手续。报考人员须在约定期限内带齐证件到相应招聘单位或使用单位办理聘用手续。招聘单位或使用单位需确认聘用人员档案到位方可办理聘用手续。逾期不签聘用合同者，视为自动放弃。证件材料不齐全者不予办理聘用手续。新聘用人员实行试用期制，试用期限按国家有关规定确定。

　　七、疫情防控要求