1.调剂报名的原则和条件

　　(1)已进入首批面试人选名单的考生不得参加调剂;

　　(2)参加调剂的考生只能申请一个调剂岗位;

　　(3)申请调剂的考生应当符合调剂岗位规定的资格条件和要求;

　　(4)申请调剂的考生笔试成绩应达到公共基本能力笔试合格分数线。

　　2.报名方式

　　调剂报名采用网络报名方式进行，具体时间登录北京市朝阳区政府网站“公示公告”中的“人事信息”查询，考生可通过初次报名时的用户名和密码登录区人力资源社会保障局考生报名管理系统(网址：https://ksbm.bjchy.gov.cn/)，填报申请调剂的相关信息。在提交调剂申请时间结束之前，考生可以与招聘单位沟通重新选择申请调剂的岗位。

　　3.调剂资格审查

　　各招聘单位根据调剂岗位空缺名额，按照笔试成绩由高到低的顺序确定入围调剂人选，并对入围调剂考生进行调剂资格审查，具体事宜由招聘单位电话通知。调剂报名因笔试成绩相同超出岗位空缺名额时，同时进入调剂资格审查。调剂资格审查须提供的材料和相关注意事项与资格审查一致。调剂资格审查通过人数不满足调剂岗位空缺名额的，各招聘单位应在同岗位的调剂报名人员中按笔试成绩从高到低的顺序依次递补调剂人选。

　　4.确定调剂人选名单

　　调剂资格审查结束后，各招聘单位根据调剂岗位空缺名额，按照成绩由高到低确定调剂人选名单。调剂人选名单将在朝阳区政府网站“公示公告”中的“人事信息”栏目公布。

　　(九)心理测评和面试

　　通过资格审查进入本次招聘面试范围的考生，参加区人力资源社会保障局统一组织的心理测评和面试，心理测评结果不计入考试成绩，面试合格分数线为60分。相关通知事宜详见朝阳区政府网站“公示公告”中的“人事信息”。面试结果将于8月上旬在北京市朝阳区政府网站“公示公告”中的“人事信息”栏目进行公布，考生须及时关注网站信息。

　　(十)确定拟参加体检人员名单

　　招聘单位按招聘岗位与拟进入体检环节人选1：1的比例，根据综合成绩从高到低的顺序确定拟参加体检人员名单。招聘岗位综合成绩的计算方法为：公共基本能力笔试、面试成绩各占50%，公共基本能力笔试、面试成绩均按百分制折算。

　　(十一)体检

　　区人力资源社会保障局统一组织各招聘单位拟聘人员体检，体检标准按照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行，体检费用由报考者自理，体检时间和地点登录北京市朝阳区政府网站“公示公告”中的“人事信息”查询。

　　体检在指定医疗卫生机构进行。应聘人员对体检结果有疑问的，本人可申请复查，并到指定的医疗机构重新检查一次，体检结果以复检结论为准。

　　(十二)考察

　　招聘单位对体检合格的报考者进行考察。

　　(十三)公示

　　对考察合格人选统一在北京市朝阳区政府网站“公示公告”中的“人事信息”进行公示，公示期为7个工作日。公示期间有异议的，按照有关规定处理。

　　(十四)办理聘用手续

　　区人力资源社会保障局和招聘单位通过查阅人事档案及相关材料对拟聘用人员资格进行再次审查，并为符合条件的人员办理聘用手续。拟聘用人员应配合招聘单位在规定时限内办理聘用手续，逾期将不予聘用。

　　公开招聘的人员按规定实行试用期。试用期内或期满考核不合格或发现隐瞒聘前病史且身体条件不符合岗位要求的人员，将不予聘用。

　　三、注意事项

　　(一)报考者只能报考一个事业单位的一个岗位。

　　(二)年龄计算截至公告发布之日。

　　(三)报考者凡与聘用单位负责人有夫妻、直系血亲亲属、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系，不可应聘该单位秘书、人事、财务、纪律监察等岗位。