根据我区应急管理事业需要，为加强应急队伍建设，按照区政府工作部署，拟面向社会公开招聘应急管理体系工作人员100名。具体公告如下：

　　一、招聘原则

　　按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，坚持德才兼备的用人标准，择优聘用。

　　二、招聘范围

　　全国普通高等学校本科及以上学历高校毕业生及教育部承认的同等学历的海外留学生，其中本科年龄30周岁及以下，硕士年龄35周岁及以下，博士年龄不限。具体岗位条件详见附件《2022年度郑州市中原区公开招聘应急管理体系工作人员岗位及条件一览表》。

　　三、招聘条件

　　(一)具有中华人民共和国国籍，拥护党的路线方针政策，遵守国家法律法规。

　　(二)具备报考相关岗位所必需的专业理论知识，且符合相应岗位的学历、学位以及其它岗位条件要求。

　　(三)具有正常履职所需的身体条件和良好的品性，遵纪守法，清正廉洁，自律意识强。

　　(四)2022年应届毕业生必须于2022年7月31日前取得相应的毕业证、学位证。如因疫情原因往后推迟，以国家公布的实际毕业时间为准，未能在规定时间内取得毕业证、学位证的，取消聘用资格。

　　(五)有下列情形之一的人员不得报考：

　　1.正在接受司法机关、纪检监察机关立案侦查审查的;

　　2.曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的;

　　3.在各级招考中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的;

　　4.现役军人、普通高等学校在校生(2022届应届高校毕业生除外)，试用期未满的新录用事业单位工作人员以及未满规定最低服务年限的事业单位工作人员;

　　5.报考人员报考聘用后即构成回避关系的;

　　6.被依法列为失信联合惩戒对象的;

　　7.有法律规定不得录取聘用的其他情形的。

　　(六)加分条件。根据国家、省、市有关政策规定，参加郑州市“大学生村干部”计划在农村任职2年以上且年度考核合格的大学生村干部，报考且符合招聘条件的人员，笔试总成绩加10分;2015年后退役的大学生士兵报考且符合招聘条件的人员，笔试总成绩加10分。大学生村干部、退役大学生士兵已公开招聘为事业单位工作人员或招录为公务员的，不再享受加分政策。符合加分条件者,需在网上报名通过后，于2022年6月30日(上午8：30-12：00)到河南(郑州)中汇心血管病医院门诊楼二楼报告厅(郑州市中原区桐柏南路158号)现场提交《2022年度郑州市中原区公开招聘应急管理体系工作人员报名信息表》、年度考核表(两年)、“大学生村干部”合同书及本人有效期内的二代身份证(或有效期内临时身份证)等材料原件及复印件1份，2015年后退役的大学生士兵，需提供毕业证、入伍通知书、退伍证材料原件及复印件1份，逾期不再受理。

　　四、招聘程序

　　(一)发布招聘信息

　　2022年6月7日，在郑州市中原区人民政府网(http://www.zhongyuan.gov.cn)发布招聘信息，发布时间为7个工作日。

　　(二)报名方式

　　本次招聘考试，采取网上报名方式进行。网上报名技术服务电话：17613076956。

　　1.报名时间：2022年6月21日9:00—6月23日17:00。考生点击登录网上报名系统(http://zy.zgrccp.com)先进行考生注册，注册成功后按要求填写个人报名信息并上传照片。上传照片要符合系统规定：清晰、无变形，一寸或二寸近期正面免冠证件照，红底、蓝底、白底均可，JPG格式。利用图片软件制作时，图片大小宽为130像素，高度为160像素，最终效果以输出后的大小为准，宽高比例约为1.3:1.6，像素大小200kb以下，以便制作准考证时使用。报名与考试时使用的二代身份证(或有效期内临时身份证)必须一致。报考人员必须按照本人毕业证、身份证等相关证件上显示的个人情况如实填写报名信息，如信息不一致或故意填报虚假信息，按《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》处理。