拟聘人须在2022年8月31日前办理相关聘用手续并到岗工作，逾期不能按单位要求的时间报到并到岗工作取消聘用资格。拟聘人为应届毕业生的，须于公示期结束后的5日内与我校签订教育主管部门印制的《就业协议书》，确有原因不能现场签约的，须经核准后予以其他方式办理。

　　非应届毕业生如有工作单位，入校报到时，须提供与原单位解除劳动关系的证明材料;若无工作单位，须托管档案的人才交流服务中心提供无工作单位的证明材料,逾期学校将不予聘用。

　　根据《事业单位人事管理条例》和省政府办公厅《转发省人事厅关于在全省事业单位试行人员聘用制度意见的通知》规定，招聘单位须与受聘人员签订事业单位聘用合同，确立人事关系。事业单位新进人员按规定实行试用期制度，试用期包括在聘用合同期限内。

　　十三、有关事宜

　　本次公开招聘工作，接受纪检监察机关、新闻媒体和社会各界的监督。对违反公开招聘规定、纪律的应聘者和工作人员，视情节轻重，按有关规定予以严肃处理。构成犯罪的，移交司法机关处理。

　　本公告由马鞍山师专负责解释。

　　有关本次公开招聘信息，请考生及时登陆马鞍山师专网查询。

　　本次招聘考试不指定任何教材、复习资料，不举办也不委托举办任何形式的辅导和培训活动。

　　报名系统咨询电话：0551-62891910

　　政策及考务咨询电话：0555-8215336

　　监督举报电话：0555-8215019

　　《2022年度马鞍山师范高等专科学校公开招聘人员岗位计划表》中有关事项由马鞍山师专组织人事处负责解释(电话：0555-8215336)。

　　上述咨询服务和监督举报等电话于正常办公时间使用。

　　应聘者网络报名时所留电话应保持畅通，因电话不畅以致无法通知相关事宜的，责任由报考人员自负。

　　特此公告。

　　点击下载>>>

　　2022年度马鞍山师范高等专科学校公开招聘人员岗位计划表

　　教育部专业(学科)指导目录

　　马鞍山师范高等专科学校

　　2022年6月1日