根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘人员实施办法》(桂人社发〔2011〕155号)和《关于进一步完善事业单位公开招聘工作的通知》(桂人社规〔2021〕7号)等有关文件精神，结合本厅直属事业单位实际工作需要，现将本厅直属事业单位2022年度公开招聘有关事项公告如下：   

　　一、单位简介   

　　(一)广西壮族自治区人力资源和社会保障研究所

　　广西壮族自治区人力资源和社会保障研究所是自治区人力资源和社会保障厅管理的财政全额拨款、公益一类事业单位。主要职责是：开展全区人力资源和社会保障政策调查研究工作;拟订全厅政策研究课题计划建议并组织实施;组织开展学术交流和人社系统科研成果评选活动;负责人力资源和社会保障政策研究文献资料数据库建设工作。

　　(二)广西壮族自治区人事考试院(广西壮族自治区公务员考试测评中心)

　　广西壮族自治区人事考试院(广西壮族自治区公务员考试测评中心)是自治区人力资源和社会保障厅管理的财政全额拨款、公益一类事业单位。主要职责是：在相关主管部门的委托和组织下，承担全区公务员录用、公开遴选、公开选调等考试命题及笔试的考务组织工作;承担全区事业单位工作人员公开招聘考试的命题、组织管理及实施等考务工作。受国家和自治区主管部门委托，承担国家和自治区专业技术人员资格考试的考务工作。制定全区有关人力资源公共考试的考务管理制度。承担人才测评研究和应用工作。

　　(三)广西壮族自治区技工教育研究室

　　广西壮族自治区技工教育研究室是自治区人力资源和社会保障厅管理的财政全额拨款、公益一类事业单位。主要职责是：承担全区技工院校的教学研究和师资培训的业务技术指导和组织实施工作;承担全区技工院校学生免学费和国家助学金资助的有关事务性工作。

　　(四)广西壮族自治区职业技能鉴定中心

　　广西壮族自治区职业技能鉴定中心是自治区人力资源和社会保障厅管理的财政全额拨款、公益一类事业单位。主要职责是：负责职业技能等级认定工作，组织实施准入类职业资格及专项职业能力评价考核;负责对评价机构进行业务指导和备案，开展考务管理、题库管理和证书数据管理服务;负责考评人员、督导人员的培训认证工作;负责评价技术的研究和推广应用、技能人才统计分析工作;承担全区职业技能竞赛的技术性和事务性工作。

　　二、招聘岗位   

　　本次公开招聘实名编制工作人员5名，具体岗位及要求详见附件《广西壮族自治区人力资源和社会保障厅直属事业单位2022年度公开招聘工作人员岗位信息表》。   

　　三、报名基本条件   

　　(一)具有中华人民共和国国籍，拥护中国共产党的领导，政治素质好;   

　　(二)遵守宪法和法律;   

　　(三)具有良好的品行，爱岗敬业，责任心强;   

　　(四)具有岗位所需的专业或技能条件，详见附件《广西壮族自治区人力资源和社会保障厅直属事业单位2022年度公开招聘工作人员岗位信息表》;   

　　(五)身体健康，具有正常履行岗位职责的身体条件，能适应拟任岗位所需的身体要求;   

　　(六)招聘岗位中有年龄、工作经历及年限等要求的，时间计算到报名首日(2022年5月30日)，全日制或脱产就读期间参加社会实践、实习、兼职等不能作为工作经历;

　　(七)2022年应届毕业生须在2022年7月30日前取得相应的学历、学位证书;

　　(八)岗位所需要的其他条件详见《广西壮族自治区人力资源和社会保障厅直属事业单位2022年度公开招聘工作人员岗位信息表》。

　　存在下列情形之一的，不得报考：

　　1.曾因犯罪受过刑事处罚或曾被开除公职的;

　　2.在各级公务员和事业单位招考中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的;