因下列情形导致拟聘岗位出现空缺的,在考试成绩合格者中按照从高分到低分依次递补:
(一)应聘人员体检或考察不符合要求的;
(二)拟聘人员公示的结果影响聘用的;
(三)拟聘人员明确放弃聘用的;
(四)其他导致拟聘岗位空缺的情形。
聘用手续办结后不再递补。聘用人员试用期2个月。试用期满后,由南通市海门区卫生健康委员会组织综合考评。试用期综合考评不合格的,取消聘用资格。
八、人员性质及待遇
招聘的人员采取劳务派遣的用工形式。薪酬待遇发放标准执行本区机关、事业单位政府购买服务岗位工作人员有关规定。
九、纪律监督
本次公开招聘工作,坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则,全过程接受社会各界和纪检监察部门的监督。招聘工作以本《公告》为依据,一经发现并查实不符合本《公告》规定以及徇私舞弊、弄虚作假的,即取消报考人员的考试和聘用资格,并追究相关工作人员责任。
十、防疫注意事项
按目前疫情防控有关要求,考生须于考前至少14天申领“苏康码”并每天进行健康申报,考试当天“苏康码”、“行程码”为绿码且能提供考试开考前48小时内(以采样时间为准,省内外具有相关资质认定的检测机构均可)新冠肺炎病毒核酸检测阴性证明(纸质报告、电子报告或苏康码、检测机构APP显示均可,必须含采样时间信息),经现场测量体温低于37.3℃,“苏康码”“行程码”为绿码(行程码不带*)并无干咳等异常症状的,且无28天内境外或21天国内高风险地区旅居史的人员方可进入考点参加考试。有最新防疫要求的由南通市海门区卫生健康委员会另行告知。
十一、本公告由南通市海门区卫生健康委员会负责解释
政策咨询:0513-82207988、82215546(区卫健委人事科)
纪律监督:0513-82296500(区纪委监委派驻区卫健委纪检组)
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