五、体检

　　1、体检项目和标准参照现行的公务员录用体检通用标准执行。初次体检不合格人员允许复查一次，复查仍不合格者，取消聘用资格。

　　2、体检时间：具体时间另行通知。

　　3、体检时间、地点及注意事项在智源招聘考试网通知。

　　六、考察

　　1、体检合格人员进入考察环节。

　　2、主要考察应聘人员的报考资格、政治思想表现、道德品质、遵纪守法、业务能力、工作实绩，审核档案。具体事宜另行通知。

　　3、考察时间及具体要求在智源招聘考试网通知。

　　七、公示、聘用及待遇

　　1、根据招聘面试、体检及考察结果，确定拟聘人员名单在雄县人民政府网站进行公示，公示期5天，接受社会监督。

　　2、在体检、考察、公示等环节出现不合格或放弃聘用而空出的岗位，按应聘该岗位考生面试成绩由高到低的顺序依次递补。面试成绩并列时，按优先进入体检顺序确定递补人员。

　　3、应聘者应按要求报到，无正当理由逾期不报到者，视为自动放弃。

　　4、县城居民小区卫生站人员全部实行人事代理管理，与雄州镇卫生院签订聘用合同，期限三年，聘期内不得流动;

　　雄东片区A单元社区卫生服务站人员实行聘用制管理，与雄县医院签订劳务派遣合同，合同期两年，合同期满结束，另行协商合同续签事宜。

　　5、按照有关政策规定实行试用期，试用期包括在聘用期内。应聘人员试用期满，经考核合格者正式聘用，不合格者解除聘用合同。

　　6、县城居民小区卫生站人员比照同类在编工作人员标准落实工资、社会保险、公积金等待遇。

　　7、雄东A单元社区卫生服务站由雄县医院代为管理运营。后期，拟委托北京优质医疗资源运营管理。合同期内如运营管理主体明确，社区卫生服务站人员自动解除合同关系，经运营管理主体另行考核择优录用，未经录用的由雄县统筹安排。雄县医院代为管理期间，社区卫生服务站人员薪酬参照雄安新区市民服务中心发热门诊工资标准发放，按规定缴纳社会保险和公积金。

　　附件1：雄县2022年公开招聘医疗卫生专业技术人员岗位信息表

　　附件2：雄县2022年公开招聘医疗卫生专业技术人员报名表