二、福利保障

　　1.薪资:薪资待遇含五险一金。基本工资:6000元/月。职务津贴:500元/月。高温补贴:300元/月,于每年4至10月份固定发放。月度绩效:月绩效基准工资为1200元-1800元/月,根据工作完成情况增减。每月定期开展绩效考评工作,优秀者发放1800元,良好者发放1400元,基本称职者发放1200元,不称职者不发放当月绩效。

　　2.在职员工享受国家五险一金待遇,支队内设有食堂,可自行选择食堂就餐(需交伙食费用一天5元)。

　　3.支队每年会统一安排在职员工定期参加体检,并发放体检报告。

　　4.全媒体工作中心为工作人员配发具有全媒体工作中心统一标识的各类设备、制式服装。

　　5.定期组织全媒体工作中心人员参加部分消防技能专业培训。

　　6.请休假参照事业单位人员规定执行,享受双休、年休假、法定节假日、婚假、产假(陪产假)等待遇。由于消防救援队伍具有特殊性质,不排除轮班制值班需求,值班可根据时间进行补休。

　　三、招聘条件

　　(一)具有中华人民共和国国籍,享有公民的政治权利;拥护中国共产党的领导,热爱社会主义,遵守中华人民共和国宪法、法律、法规,品行端正,具有良好的职业道德。

　　(二)须取得国家教育行政部门认可的学历和专业。

　　(三)热爱且自愿从事消防救援宣传工作,履行岗位义务,服从分配。

　　(四)身心健康,无精神疾病史,无遗传、慢性或传染性疾病,体检合格。

　　(五)有全媒体、融媒体从业经验者优先录取。

　　(六)有从事消防救援宣传工作、政务宣传工作者优先录取。

　　(七)本人和近亲属无违法违纪等不良记录。

　　(八)有下列情形之一的,可作为特岗优秀人才优先聘用,适当放宽专业、学历、年龄和从业经历等要求:

　　1.担任过新闻媒体或影视公司栏目负责人的;

　　2.出版过小说、散文、诗歌作品集等著作的;

　　3.在中央和国家级主流媒体刊播多篇通讯、电视专题等作品的;

　　4.个人新闻稿件、摄影、摄像、平面设计、新媒体和文学作品获得省级以上(含省级)一、二、三等奖的;

　　5.运营新媒体账号粉丝10万+或多条作品单个点赞在50万+的;

　　6.其他相关方面业绩优秀,能够胜任所招聘岗位的。

　　(九)有下列情形之一的不得参加招聘:

　　1.曾因犯罪受过刑事处罚的;

　　2.有违法犯罪嫌疑尚未查清的;

　　3.曾被开除公职的;

　　4.个人征信有不良记录的;

　　5.参加邪教组织的;

　　6.其他原因不适合从事报考岗位工作的。

　　四、招聘程序和办法

　　招聘工作按照“自愿报名、公开竞争、择优录取”的原则进行。三亚市消防救援支队出题,并成立专家组组织考核工作,考核内容由业务能力测试和面试组成。

　　(一)报名方式

　　1.报名时间:即日起至2022年3月18日24时。

　　2.简历投递:应聘人员请自行下载《三亚市消防救援支队全媒体工作中心招聘报名登记表》(附件),填写后连同个人简历及相关信息(身份证、户口簿、学历学位证书、学信网学历查询证明、作品、驾驶证及相关专业证书等复印件)发送到全媒体工作中心邮箱:562920516@qq.com。邮件主题格式应统一为:【姓名+应聘岗位】。注:个人作品建议为本人在省市级以上媒体刊播的摄影、摄像、文字和新媒体等相关作品(含作品网址链接)。

　　3.实地报名:报名人员需携带《三亚市消防救援支队全媒体工作中心招聘报名登记表》和相关材料(身份证、户口簿、学历学位证书、学信网学历查询证明、作品、驾驶证及相关专业证书等复印件)一并交齐至三亚市凤凰路133号三亚市消防救援支队七楼全媒体中心办公室(88956015)进行报名,报名时间为工作日上午8:30至11:30,下午15:00至17:00。

　　4.详情可咨询:

　　咨询电话:0898—88956015

　　咨询时间:工作日上午8:30至11:30,下午15:00至17:00。

　　(二)考核方式