七、体检

　　拟聘人员在规定时间集中到指定医院进行体检，无故不按时参加体检或体检不合格者，取消录取资格。体检标准按《广东省事业单位公开招聘人员体检通用标准》执行，具体时间、地点由招聘单位确定并另行通知,所需经费由各招聘单位负责。

　　八、考察

　　考察按照《中共广东省委组织部、广东省人力资源和社会保障厅关于印发<广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)>的通知》(粤人社发〔2010〕276号)执行。

　　九、公示

　　根据考试、体检、考察的结果，将拟聘用人员名单在广州市人力资源和社会保障局网站公示7个工作日。

　　十、办理聘用手续

　　1.公示后无异议的或有异议但经查实符合聘用条件的人员确定为聘用人员，按相关政策和程序办理聘用手续，纳入招聘单位事业编制管理，与用人单位签订事业单位聘用合同(招聘单位有其他规定的，以招聘单位说明为准)。

　　2.本次招聘实行试用期制度，试用期满考核不合格的，取消聘用资格。

　　3.医疗卫生专业技术岗位的考生须承诺在聘用后的两个年度内取得相应资格证，否则用人单位将终止聘用。

　　十一、递补事项

　　因下列情形导致拟聘岗位出现空缺的，可在同一岗位按照综合成绩从高到低顺序依次递补其他考生：

　　1.考生体检或考察不合格的;

　　2.拟聘人选公示的结果影响聘用的;

　　3.拟聘人选放弃聘用的;

　　4.导致拟聘岗位空缺的其他情形。

　　十二、防疫要求

　　按照广东省人事考试疫情防控工作操作指引等相关文件精神，为严格落实常态化疫情防控工作，确保涉考人员生命安全和身体健康，现将考生参加现场考试和资格审查等各环节的有关要求如下：

　　(一)从考前14天起，考生每日在“粤康码”或“穗康码”，并自我监测有无发热、咳嗽、乏力等疑似症状。如果旅居史、接触史发生变化或出现相关症状，须及时在健康码进行更新申报，有症状的到医疗机构及时就诊排查。个人自行打印并如实填写《考生个人健康卡及安全考试承诺书》(以下简称《承诺书》)。

　　(二)考生必须同时凭健康二维码绿码、有效身份证、通信大数据行程卡正常(考前14天内无国内中高风险地区及所在地市旅居史)、准考证、考前72小时内核酸检测阴性证明及经考生本人签名的《承诺书》，经现场测量体温正常(体温<37.3℃)可正常参加考试。

　　(三)考试前14天内有国内高风险地区旅居史的，正处于隔离治疗期的确诊病例、疑似病例、无症状感染者，以及隔离期未满的密切接触者、次密切接触者，未按照广东防控政策完成健康管理的境外旅居史人员、国内中高风险地区及所在地市(直辖市为区)其他地区的考生、不能提供考前72小时内核酸检测阴性证明的考生，不得参加考试。

　　(四)考生应自备医用等级以上口罩，科学佩戴口罩。

　　(五)根据广州市的疫情防控有关政策要求，广州市卫生健康委员会及各招聘单位有权适时对疫情防控措施、考点设置、招考方式等事项进行调整。请外地考生关注公告，提前了解考点所在地疫情防控相关政策，计划好抵穗时间，并按属地化要求和规定进行管理，以免需进行医学观察等耽误考试。因个人时间安排或疫情防控导致无法按时参加公开招聘考试的，视为自愿放弃资格，不再另行安排补考。

　　十三、其他事项

　　(一)应聘人员报名前需认真阅读本公告，符合招聘岗位资格条件要求方可参加招聘。本次招聘的专业及专业代码均参照《广东省2022年考试录用公务员专业目录》设置。

　　(二)已签订《高校毕业生就业协议书》的拟聘人员须作出不主动放弃体检、考察、聘用资格的承诺，以及若被聘用，保证按时报到、按要求履行满最低服务期承诺。

　　(三)考生应承诺在2022年12月31日前取得毕业证书、学位证书，否则取消录用资格。