体检及背景调查不合格的或拒不配合安排的应聘者,取消应聘资格。无合适人员的,视招聘情况延长报名时间或取消该岗位本此次招聘。

　　考察

　　招聘工作领导小组应结合应聘者面试成绩、体检报告、背景调查报告等情况,依次排序,按照不超过1:3的比例提名考察对象,报市政府审批。

　　经市政府批复同意后,由招聘工作领导小组启动考察,考察内容包括但不限于应聘者的政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、廉洁自律情况以及是否需要回避等方面的情况。考察结束后,按照有关规定程序,讨论决定拟聘任人选。

　　考察不符合要求的应聘者或因应聘者原因,无法在规定时间内完成考察工作的,视同未通过考察。无合适人员的,视招聘情况延长报名时间或取消该岗位本此次招聘。

　　公示

　　岗位拟录用人员经市政府审批同意后,结果将在三亚市人民政府网站公示5个工作日。公示期间,对拟聘人员有异议的,可向招聘工作领导小组或上级主管单位反映,各单位应当及时核查处理。对有严重问题并查有实据的,不予聘用;对反映有严重问题,但一时难以查实的,暂缓聘用,待查实并做出结论后再决定是否聘用。

　　录用,签订劳动合同

　　1.拟录用人员,经公示无异议或者反映问题不影响聘用的,由市政府发放录用通知书。

　　2.法定机构与拟录用人员签订劳动合同(聘期原则上不得低于3年,试用期不超过6个月),法定机构可结合具体情况签订目标考核责任书。

　　费用报销

　　通过简历筛选,进入现场面试环节的应聘者,予以报销面试环节差旅费用。报销要求如下:

　　1.住宿费用不超过350元/天,最多不超过2天;

　　2.交通费用按如下标准予以报销:

　　(1)中国大陆往返三亚长途交通费(机票经济舱,高铁、动车二等座),往返机场、火车站的市内交通费(公交、地铁、出租车、经济型网约车);

　　(2)通过面试的应聘者的长途交通费、市内交通费全额报销,未通过面试的应聘者报销长途交通费、市内交通费总额的50%;

　　3.住宿费、长途交通费、市内交通费由应聘者先行垫付,报销总额原则上不超过3000元/人。面试结束后根据要求将报销票据邮寄至各法定机构,由人事管理部门代为报销。

　　七、人才政策

　　符合海南省、三亚市、三亚崖州湾科技城、三亚中央商务区人才政策的,从其政策规定,扫描二维码查询相关政策。

　　三亚崖州湾科技城管理局

　　三亚中央商务区管理局

　　八、联系方式

　　(一)报名咨询电话

　　三亚崖州湾科技城管理局:0898-88830998

　　三亚中央商务区管理局:0898-88660712

　　三亚市投资促进局:0898-88658196

　　网上报名技术支持电话:0731-88212188(转86857)

　　咨询时间:工作日上午8:40-12:40,下午14:30-17:30,节假日休息。

　　(二)监督电话:0898-88759550

　　附件:

　　附件1-招聘岗位信息表