（一）严格贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，切实加强对公开招聘工作的领导，确保公开招聘工作有序进行。

　　（二）严格执行回避制度。公开招聘工作人员在公开招聘中，涉及与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系、近姻亲关系或者其他可能影响招聘公正的，应当回避。

　　（三）报考人员、招聘单位和招聘工作人员违纪违规行为处理按照中华人民共和国人力资源和社会保障部《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）执行。

　　十二、其他

　　（一）资格审查贯穿招聘工作的全过程。报考人员提交的信息和有关材料必须真实有效，报名时签订诚信承诺。凡发现报考者与招聘岗位所要求的资格条件不符，弄虚作假和违反纪律规定的，一律取消其考试、聘用资格。

　　（二）凡在规定时间内，未按照有关通知要求参加报名、资格确认、面试、体检、考核、资格复查等环节的，均视为自动放弃。

　　（三）未尽事宜，由扶绥县人力资源和社会保障局、卫生健康局负责解释。

　　咨询方式：

　　1.扶绥县卫生健康局

　　电话：0771-7530137；电子邮箱：fsxfyz@163.com

　　2.扶绥县人力资源和社会保障局

　　电话：0771-7510969；电子邮箱：gxfs7510969@163.com

　　附件：1.扶绥县2022年新冠疫情防控期间免笔试公开招聘县疾病预防控制中心专业技术人员岗位表

　　  2.扶绥县2022年新冠疫情防控期间免笔试公开招聘县疾病预防控制中心专业技术人员报名登记表

　　  3.报考人员诚信承诺书

　　扶绥县卫生健康局  

　　扶绥县人力资源和社会保障局  

　　2022年1月22日   　     

　　文件下载：

　　扶绥县2022年新冠疫情防控期间免笔试公开招聘县疾病预防控制中心专业技术人员公告.docx