站内导航 您现在的位置:首页 >> 中小学招聘 >> 中小学教师
2021年中山市教育和体育局直属学校招聘高层次人才(专任教师)公告
2021-12-23 17:38:44   地区:广东   浏览:0

  \图片1.png

  2.报名需提交材料

  ①《中山市教育和体育局(中山市第一中学)公开招聘高层次人才(专任教师)报名表》手写签名纸质版(附件1);

  ②《普通高校毕业生就业推荐表》(本人须在封面左上角注明所学专业代码)复印件;若属所学专业未列入专业目录(没有专业代码),可选择专业目录中相近且属岗位表相关岗位要求的专业报考,所学专业必修课程与招聘岗位要求专业的主要课程基本一致的,并提供所学专业课程成绩单(须院校教务处盖章)、院校出具的课程对比情况说明及院校设置专业的依据等专业判定材料;

  ③第二代身份证、学生证(2020、2021届毕业生不需提交)、完整的学习成绩单、教师资格证(或相关证明);2020、2021届毕业生须提供本人毕业证书和学位证书,不属粤教毕〔2019〕3号文所规定的择业期内的2020年、2021年毕业生还须提供本人有效的毕业生暂缓就业协议书或证明(证明中需明确考生属暂缓就业,若获录取可派遣到中山市);

  ④个人简历及有关证书、证明材料(如获奖证书、专业方向证明、已发表的学术论文、主持或参与的各类课题项目等)。

  ⑤国(境)外学历、学位人员报考,须提供教育部留学服务中心出具的《学历学位认证书》;未毕业的,须提供就读院校开具的在读及毕业时间证明(同时提供中文翻译件);所有留学归国人员通过考试、体检和考察后,须凭学历学位证书以及《学历学位认证书》办理聘用手续。

  ⑥岗位所要求的其他有关证明材料(如获奖证书等)。

  ⑦6分钟左右的视频(含1分钟自我介绍和5分钟左右的教学片段视频)。

  3.其它报名须知

  ①报考人员只能选择一个岗位进行报名,报名与考试时使用的身份证必须一致。

  ②报名所需证件、材料均要求有原件及复印件。

  ③报名材料必须真实、准确、完整,伪造、涂改证件、证明,提供虚假材料或材料不符合要求者,一经查实,即取消报名资格和聘用资格。

  (二)确定参加考试的人员

  学校招聘小组对报名人员进行筛选,筛选方式包括:报名材料审核+观看教学视频,按岗位招聘人数1:3的比例择优确定进入考试人员名单,报名人数不足岗位拟招聘人数1:3比例的,按实际报名人数开展考试。筛选工作结束后,由工作人员电话通知进入考试环节的人员在规定时间参加考试。

  (三)考试

  考试采用学科专业能力测试加面试的方式进行。考生凭身份证原件参加考试,考试时使用的身份证必须与报名时的身份证一致。

  1.学科专业能力测试。测试内容为相关学科的专业知识。考试时间地点待定(因疫情防控需要,具体时间地点以通知为准)。

  2.面试。面试合格线严格按照《广东省事业单位公开招聘人员面试工作规范(试行)》和《中山市教体系统事业单位公开招聘教职员面试工作规范(试行)》等有关要求组织实施。重点考察职业道德、职业精神、专业素养、从教潜能和心理素质等方面。

  面试采用试讲的方式进行。面试成绩合格分数线为70分,未达合格线的不能列为体检及考核对象。

  面试时间地点待定(因疫情防控需要,具体时间地点以通知为准)。

  面试结束后,考生、评委组成员等相关人员当场在《中山市第一中学公开招聘高层次人才(专任教师)面试人员情况表》上签名确认。

  3.计算考试总成绩。考试总成绩=学科专业能力测试成绩(满分100分)×30%+面试成绩(满分100分)×70%(成绩均按四舍五入保留小数点后2位计算)。

  考试总成绩以满分100分计算,合格分数线统一设定为70分,未达合格线的不能列为体检及考核对象。根据合格考生考试总成绩从高至低的排名顺序,按岗位拟招聘人数等额确定体检及考核对象。若同一岗位考生总成绩相同的,则依次按照学科专业能力测试、教育教学能力、综合能力、语言表达能力、举止仪表成绩高低顺序确定名次。